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サイオステクノロジー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
福利厚生:
まず、独自のものとしては、退職年齢撤廃と基本フルテレワークぐらい。それ以外は関東IT健保に頼りきり。あとは確定拠出年金とインフルエンザ予防接種が実質家族の分も無償となるというものがあった。

オフィス環境:
基本フルテレワークになったので、白金高輪駅前にあったプラチナタワーオフィスはクローズして、古川橋バス停前にある本社ビル1本となった。ただ、出勤はさほどしていないので、これで特に不満はないと思われる。フリーアドレスなので、事前にオフィスダーツなどで予約は必要だが、自由な席に座れる。それからまた変わったかもしれないので、現状は変更されているかもしれない。

サイオステクノロジー株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月05日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
勤務時間・休日休暇:
一般社員は残業ほぼ無し。
休日はカレンダー通りの土日祝+年末年始。夏休みはありませんが、有給を使った連続休暇(有給3日使うとおまけが2日もらえて丸一週間休みになる)が推奨されています。

多様な働き方支援:
エンジニアは完全リモートワーク。一部部署は実機を使った業務があるため、2,3週間に1度の出社。
完全フレックス制です。他の人の業務との兼ね合いがあるのでめちゃめちゃな予定は立て辛いですが、ある程度は自由が効きます。休憩を2時間にするとか、複数回取るとかも。
副業は、業務に支障をきたす可能性があるなら申請が必要。

サイオステクノロジー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月21日
企業カルチャー・社風:
挑戦することに対しては支援をする会社ですが、実際に新しいことに挑戦する人は少ないかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
組織官の交流はリモートワーク後少なくなっていますが、上司の方々とは話しやすく、コミュニケーションも多く取れると思います。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティを意識しており、性別、ワークスタイルなどは意識せずに働こうということを会社が推奨している。

サイオステクノロジー株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:
女性の管理職を多く増やしていこうという動きもあり、また子供がいる女性にとっては時短勤務も行っており、働きやすいのではと思います。子供が熱を出した時などは周りの人でサポートしていこうという文化もあり、女性にとっては働きやすい会社ではないかと思います。

サイオステクノロジー株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:
Udemy受け放題な点が良い。
部署によると思うが、研修については、数ヶ月かけて丁寧に行うため、何も分からずに実務に入るということはないと思う。逆に丁寧すぎて、いち早く現場に出たい人には向いてないとは思う。

働きがい:
部署によるとは思うが、若いうちからガンガン裁量を与えられて揉まれるというよりは、丁寧に育てられるという印象。
早いうちに色々経験したいという人には少し向いてないと思う。

サイオステクノロジー株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時に感じたイメージ通りだった。とても統率がとれ、トップダウンの組織ではあるが、パワハラ等の問題に敏感なため、仕事を無理に押し付けられるようなことはなかった。

サイオステクノロジー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月10日

回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月10日
事業の強み:
ない。

事業の弱み:
商品力が弱い。
社員のエンゲージメントやらを気にして1on1を実施しているが、形骸化しており、上司が言いたいことを言うだけの場になっている。
他の方法を模索する方が良いだろう。

事業展望:
オフィス向けソフトウェアの需要はあるだろうが、減収減益なので厳しいと思う。

サイオステクノロジー株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 6万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
賞与:
年俸制のためありません。

インセンティブ:
年2回、社の理念(SIOS  Value)を体現したチームが表彰されます。1期に5チーム前後ですかね。
上の方の人が推薦して、そこから選ばれるみたいです。
受賞すると報奨金がもらえます。チーム単位で定額なので、10人/チームも居るとちょっと良いランチが食べられるくらいです。