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エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月19日
成長支援制度:
入社して半年程度は先輩の社員がつく。担当を1人で持つようになるのは一年後くらい。研修プログラムも最近組まれるようになってきたが研修が業務の内容を全て網羅してるわけではないので、トレーニング期間を終えた後は自分で聞いて覚える習慣がないとつまづく。SmartBordingを、導入していて、他社の方とオンラインでビジネススキルに関する講座を受講することもできる。

回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月06日
成長・キャリア開発:ゼロから1を生み出す力。といっても会社からは支援はなく自分か
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

3.0
口コミ投稿日:2024年10月30日
成長・キャリア開発:資格取得手当ては
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回答者: 女性/ ディレクター・デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月17日
成長・キャリア開発:私は何も感じられませんでした。違うチームはそんなことないのか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:教育体制が無いので、何か学ばせてもらえるという意識だと成長機
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月10日
成長・キャリア開発:業務範囲の区切りなく、仕事の範囲を広げようと思えばいくらでも
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
働きがい:未経験分野での入社でしたが、研修やサポートで無理なく仕事を覚えられまし
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3.3
東京都千代田区大手町2丁目2-1新大手町ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.0
群馬県前橋市天川大島町1292
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:適正によっては開発部署専門となる人もいるが、普通に働いていれ... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市西区高島1−2−5横濱ゲートタワー9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
仕事を通して身につくスキル:IT介護スキル:パソコンの使えない先輩のお世話を毎日すること... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市中区錦2−9−29ORE名古屋伏見ビル11F
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成長・キャリア開発:システムサポートでは、自ら成長したいと思える環境があります。... 続きを見る
3.0
埼玉県さいたま市桜区田島8−4−19
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【成長重視か、過程重視か】初めの頃は過程を重視されますが、年... 続きを見る
2.7
東京都渋谷区代ー木1−24−10TSビル2F
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回答者: 女性/ CGデザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
成長・キャリア開発:成長・キャリア開発:案件が多く早い内から関わることができるの... 続きを見る
3.3
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】さまざまな事務能力(エクセルやワード... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区西天満5−10−17西天満パークビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:どの会社も同じだと思いますが、参画するプロジェクトは半ば縁な... 続きを見る
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東京都新宿区北新宿2−21−1新宿フロントタワー15F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】はい。 例えば、業務時... 続きを見る

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