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エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
498万円430~600万円10

(平均年齢36.7歳)

回答者の平均年収498万円
回答者の年収範囲430~600万円
回答者数10

(平均年齢36.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
507万円
(平均年齢35.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢34.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
500万円
(平均年齢40.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
480万円
(平均年齢44.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳486万円600万円5

年収分布

(人)
(万円)

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エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 7万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
予算達成率で基本給は決まる。自己目標の達成率でボーナスの支給額が決まる。(何%達成でこのレンジの支給、のランクが分かれている)

給与制度の満足点:
公正な評価がされるところ。

給与制度の改善点:
自己申告の評価は大体一次査定で下げて書くように言われる。
昇給を年一回→半年ごとの査定にしてほしい

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 7万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給、賞与は年一回。ライフプラン手当、深夜労働、出張にも手当がつく。家
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサクセス

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は他に比べて高いとは思うが、上がり幅が小さいとよく聞く。実際評価さ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:年俸制ですので、賞与をモチベーションにしている人には抵抗があるかもしれ
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回答者: 女性/ プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は年1回、評価に基づくが評価制度があまりしっかりしていない評価制度
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制。通勤手当や出張手当あり。昇給あり。評価制
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
評価制度:評価制度は明確なものがなく、昇級昇格の制度
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回答者: 女性/ ディレクター・デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:入社時の取り決めが重要。元MRは何人か給料ひけらかす人がいた。(仕事出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は特に期待しない方が良い。残業代は年棒に含まれているので一切出ない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】給与制度は現状ないのが現状。経営層の評価によって年1
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エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ フィールドセールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月03日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持ち株会、ストックオプション、など
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月10日
福利厚生:関東IT健保に加入している。退職金、在宅補助、ストックオプションは無い
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2.7
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3.5
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:資格取得に対する割合が大きいので、資格を取る気、勉強やる気が... 続きを見る
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:住宅手当三年まで評価制度:新しい分野の部署は実力主義。古い分... 続きを見る
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給与制度:外資系企業のなかでも営業アシスタントとしては十分な給料と賞与... 続きを見る
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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 運用オペレーター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:資格手当等は存在した。同業種と比べて優良な方ではなかったと思... 続きを見る
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SE/ SE
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愛知県大府市中央町2−188
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ ソフト設計者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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