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株式会社プレシャスパートナーズの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ コンサルタント(営業職)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:
働きやすい会社だと思います。
ライフステージが上がるにつれてお仕事を継続することが困難になる場合もあるかと思います。
しかし、弊社には様々な制度が設けられており安心して女性が働き続けることが出来る環境になっています。
ジョブローテーションやテレワーク、時短勤務など制度の多様性が女性社員が定着している理由の一つだと考えられます。
私も是非こういった制度を利用し、この会社で働き続けられればと思っております。

回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方は多いですが、基本的には独身の方が多いです。や
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月29日
女性の働きやすさ:だいたい男性と女性の比率は半々で同じくらい。女性も多く活躍して
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回答者: 回答なし/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:女性の活躍推進企業としてよく賞などをもらっていたベンチャーらし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月18日
女性の働きやすさ:女性管理者も多くいます既婚女性で子どもがいる方では…見受けらな
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回答者: 女性/ 企画営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:結果を出していれば管理職登用
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
女性の働きやすさ:女性だから男性だからといった差別化は全くなかったように感じる。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月22日
女性の働きやすさ:育休を取得している方はいらっしゃったので、その部分は寛容かと思
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年06月12日
女性の働きやすさ:女性管理職もいて、女性にとっても働きやすい環境だと思います。一
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
女性の働きやすさ:管理職への昇進の機会は、男女問わず用意されており、完全に実力ベ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
女性の働きやすさ:管理職・部長などいるので働きやすいかと。とはいえ、あまり結婚し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
女性の働きやすさ:女性は産休、育休を使っている方も在籍していたので、環境は整って
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多いしキャリアアップできる環境はあると思う。ただ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:女性も管理職になれる。ただ、産休育休を取得している人はいなかっ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いが、家庭と両立は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社であると思う。経営陣が多少フェミニストな部
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2025年03月06日
女性の働きやすさ:女性でも管理職についている社員は多くいたので、男女関係ないんだ
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