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株式会社アプラの社風・企業カルチャー・組織体制
3.6

株式会社アプラの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アプラで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを80件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アプラへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年06月07日
口コミ投稿日:2022年03月07日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2022年03月07日
回答者: 女性/ テレフォンオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2024年09月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年03月07日
回答者: 男性/ カスタマーサクセス部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年03月07日
回答者: 男性/ CS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2025年01月28日
回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
回答者: 男性/ テレオペ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2019年10月21日
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.6
同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都目黒区三田1−4−1恵比寿ガーデンプレイス内
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回答者: 女性/ 料飲部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
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3.3
東京都目黒区碑文谷5−15−1碑文谷マンション2F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:強いて言えばフランクすぎるところが気になる人もいるかもしれま...
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3.2
大阪府大阪市中央区久太郎町2−1−25JTBビル13F
旅行・レジャー・旅行
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:福利厚生は充実していると思う。格安で旅行に行けたりできるので...
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3.2
東京都江東区豊洲5−6−52NBF豊洲キャナルフロント11F
旅行・レジャー・旅行
回答者: 女性/ 企画、手配/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国内旅行部/ フレンドリースタッフ
企業カルチャー・社風:何事にも興味をもつ活発な雰囲気があります。また、年次も若いの...
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3.1
大阪府大阪市北区大淀中1−1−20ウェスティンホテル大阪内
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:先輩上司に相談がしやすい環境です。一般職ですが1週間に1回、...
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2.9
東京都港区海岸1−16−2ホテルインターコンチネンタル東京ベイ
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司は厳しい人もいるし気難しい人もいるが優しい先輩もいるダイ...
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3.1
岐阜県多治見市
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【役職者が改善すべき点】どれだけ働いても時間外がつかないが何...
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3.5
東京都港区赤坂3−2−3アパ赤坂見附ビル
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
ダイバーシティ・多様性:男女の差はなく、必ず男性女性ともにシフトに居なければならない...
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3.1
福岡県福岡市博多区博多駅前2−8−12
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:JR九州グループであるため、良くも悪くもJR本社の意向が全て...
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3.1
大阪府大阪市住之江区南港北1−13−11
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】やはり休憩時間が忙しさにより比較的バラバ...
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株式会社アプラの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ FS/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
経営陣の年齢は若く、意見しやすい環境ではあると思う。
ドベンチャーなので、方針転換が非常に多い。上司もコロコロ変わります。
組織体制・コミュニケーション:
話しやすいと思います。
組織間の交流でいくと、業務で関わりのある部署以外は関わりはほぼありませんでした。
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方はかなり少なかったと思いますが、様々なバックグラウンドがある人達が集まっているので、多様性はあると思います。