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合同会社キャリッジワークスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2020年03月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
オフィス環境:社員への給与の高還元の背景として、間接コストを発生させない状況があるため、オフィス等はない。固定のオフィスを持たない代わりに、コアワーキングスペース等の利用によるオフィス環境の整備に関しては今後ありえる。

合同会社キャリッジワークスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2020年03月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
多様な働き方支援:仕事としては、チームでの仕事が基本となりますが、基本的には自分自身で決めた働き方、売上達成率にて評価をしていきます。仕事を積極的に行い、高い給与を求める働き方も、給与があがらなくても安定した働き方も認められる働き方を目指せます。

合同会社キャリッジワークスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2020年03月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
企業理念の浸透:従業員がいない企業であるため、企業理念の浸透に関してはない企業となる。他社企業で評価されなかった技術者が個人の能力を評価され、個人個人が自己により成長する事を望まれる。自身での成長がない場合は、成長の機会がない。

合同会社キャリッジワークスの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2020年03月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
成長性・将来性:IT分野は人手不足であり、市場のニーズとして売り手市場であるため技術スキルをもつ企業は今後に関しても成長していく見通しが高い。中小企業通しのネットワークの構築も実施しているため相互で仕事のシェアが行われている。

合同会社キャリッジワークスの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2020年03月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
給与水準:従業員への還元を重視する会社を目指しています。高い売上を達成し、会社に貢献できる人材に関しては給与にて還元を実施していきます。自身の売上のみならず、会社の成長につながるアイデア等に関しての会社貢献に対しても還元を実施していきます。