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労働保険事務組合経営管理協会の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 外回り/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は労働保険関連の法務知識が最も必要になると考えていました。ですが、実際働いてみると、その知識を相手の理解度に併せて、言語化する能力が大切だと気付きました。様々なクライアントに対して、アジャスト出来るコミニケーョンスキルが不可欠です。

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