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回答なし
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現職

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
企業カルチャー・社風:
風通しの良い職場環境だが、少数精鋭のため、空気が重くなるタイミングは度々ある。

組織体制・コミュニケーション:
社内コミュニケーションが活発。皆なかよく遊びに出かける場合もあり、業務時間外では、社内でレクリエーションを行うことも多くある。コミュニケーション力は必要になるが、仲良い空気感のため、すぐに馴染める

ダイバーシティ・多様性:
男女比は男性が多い。業界的にも男性が多い業界のため。
フレックス勤務なども認められているため、ライフワークバランスを取ることができる

回答者: 男性/ イベント制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
成長・キャリア開発:イベントの制作から運営まで一貫して行うので、将来的にその全体
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回答者: 男性/ イベント制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
事業の強み:イベントに関して制作から運営まで一貫して行う点。事業の弱み:わかりま
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回答者: 男性/ イベント制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、現場での仕事が多かった為、場所によって勤
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回答者: 男性/ イベント制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
企業カルチャー・社風:体育会系でかなり熱いのが特徴かなと。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
成長・キャリア開発:自身で動かなければ難しい部分が多いが、成長できる環境であるた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職種柄、とても長くなることもあるが、しっかりと代休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:通勤手当オフィス環境:立地はとても良い場所にあり、通勤が便利。現場主義
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
事業の強み:新規事業にも積極的に取り組んでいる事業の弱み:競合が多いため、いかに
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回答者: 男性/ イベント制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に体育会系気質だった為、そこのギャップ
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回答者: 男性/ イベント制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:雇用形態は正社員、契約写真、アルバイトで、各種社会保険は完備されている
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回答者: 男性/ イベント制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 1万円 0万円 5万円
年収 20万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
評価制度:能力、経験等に応じて、会社規定により
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回答者: 男性/ イベント制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
女性の働きやすさ:女性も活躍できる職場だと
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