回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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700万円 | 40万円 | 1万円 | 160万円 |
年収 | 700万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 160万円 |
この業界の中では割と給料は良い方だと思う。賞与は業績に関係するので、配属先によるところが大きい。各種手当は通勤手当、家族手当、住宅手当(条件あり)などは支給あり。残業手当は36協定で見込み分を過ぎた分は支給される。昇給は役職にともない上がるが、店長までいくとあまり変わらなくなる。
評価制度:
昇格はまず社内ライセンスに合格する必要がある。その後はまわりの店舗の状況や経験・実力等を上司が判断し昇格する。
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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