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シンコースポーツ中国株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年12月31日

回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年12月31日
企業カルチャー・社風:社風といった社風はないですが、挑戦する機会を与えてくれる企
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口コミ投稿日：2023年07月20日

回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年07月20日
企業カルチャー・社風:年功序列の会社です。また後先を考えず、現場を増やしていくの
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フェローズ株式会社

4.2
千葉県浦安市港３
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員30人程度の会社なので、上司、マネージャー、社長との距離... 続きを見る
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株式会社バグース

3.2
東京都港区芝４−１−２３三田ＮＮビル１８Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:店舗内においては自分の発言・提案がそのまま通る事はあります。... 続きを見る
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ぴあ株式会社

3.5
東京都渋谷区東１丁目２－２０渋谷ファーストタワー　３Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:部署内の人間関係はとても良好でした。わからないことも親身に教... 続きを見る
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株式会社スタンダード

3.0
東京都港区港南２−５−１２品川ＮＢＳビル７Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カラオケ営業部/ 一般
企業カルチャー・社風:典型的な体育会系という印象。明るい人、声が大きい人から順に昇... 続きを見る
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株式会社オー・エンターテイメント

3.1
大阪府大阪市中央区西心斎橋２−２−３ＥＤＧＥ心斎橋１１Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ その他/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:みんな若いです。数年働いて辞めてしまう人が多く、私の頃は女性... 続きを見る
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株式会社東海第一興商

3.7
愛知県名古屋市中区新栄１−１４−１５
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:長い人は長く勤めることができる。また、ノルマについてはそんな... 続きを見る
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株式会社富士急ハイランド

3.2
山梨県富士吉田市新西原５−６−１
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司・先輩社員と話しやすい環境です。話しかけづらいという印象... 続きを見る
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株式会社GENDA GiGO Entertainment

3.1
東京都港区東新橋１丁目９番１号
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・企業カルチャーの満足点:企業自体が信頼できるので組織体制も抜群だと感じます。現時点で... 続きを見る
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スポーツクラブＮＡＳ株式会社

3.4
東京都港区虎ノ門４−３−１城山トラストタワー２６Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:フレンドリーでアットホームな感じでしたので社員の皆さんとは仲... 続きを見る
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株式会社アセット・ホールディングス

3.7
群馬県安中市安中５８５３
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ セラピスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リラクゼーション/ 管理職
企業カルチャー・社風:2021年リニューアルオープンしたゴルフ場。理念は世界一のゴ... 続きを見る
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シンコースポーツ中国株式会社のカテゴリ別口コミ（35件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(1件)
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