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株式会社スリー・イーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社スリー・イーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを875件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社スリー・イーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月13日

企業カルチャー・社風:体育会系気質が強いと思う。組織体制・コミュニケーション:他

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月12日

企業カルチャー・社風:エンジニアにも営業力を求められます。そのため、入社後の技術

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年07月11日

企業カルチャー・社風:割と風通しがいい会社であると認識しています。組織体制・コミ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年08月25日

企業カルチャー・社風:体育会系。組織体制・コミュニケーション:若手が多く中堅がい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月15日

企業文化・社風・組織体制：エンジニアのイメージは黙々と作業をするお仕事だと思って

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月20日

企業カルチャー・社風:体育会系の人が多いイメージです。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月15日

企業文化・社風・組織体制：前職は営業、接客業など、さまざまな社員が活躍しています

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年11月03日

企業カルチャー・社風:人員をふやして会社規模を大きくしようと考えいている。特に未

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月15日

企業文化・社風・組織体制：入ってくる社員はみな向上心の高い人が多くその向上心をし

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回答者：女性/ SES/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月04日

企業カルチャー・社風:営業は、少し体育会系なような気もします。組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月04日

企業カルチャー・社風:あまり社風がわからない。現場がそれぞれ違うので。組織体制・

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年09月16日

組織体制・コミュニケーション:現場に複数人で配属されればその人たちとは否応なくコ

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月02日

企業カルチャー・社風:若手でも活躍できる環境はあると思います。その為頑張っている

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月13日

組織体制・コミュニケーション:社員のコミュニケーションは取りやすい方だと思う。年

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回答者：男性/ SES/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年06月04日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のsnsがあってそこで情報交換やコミュニケ

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年08月04日

企業カルチャー・社風:ベンチャー感を出してる。ピザパーティーや運動会などを休みの

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回答者：男性/ SES/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ICTインフラ

2.6

口コミ投稿日：2022年09月08日

企業カルチャー・社風:よくあるベンチャー的な社風でした。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年08月03日

企業カルチャー・社風:社員の年齢が若いので、活発な社風。しかし人が定着していない

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

企業文化・社風・組織体制：レクリエーションや部活が多く、人間関係に関しては文句な

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：若い人が多いので、活気のある社風。参加必須の無駄なイベ

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月30日

企業カルチャー・社風:ベンチャーすぎて社風やカルチャーなども当時はよく分からなか

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年08月07日

企業カルチャー・社風:エネルギッシュな集団であり、経営層は良い意味で利益に対して

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月08日

企業カルチャー・社風:社内イベントに協力的だと社内での評価が上がるようだった。組

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】・社内活動に参加しなかったり、資格取得

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月17日

組織体制・コミュニケーション:全般的に体育会系で、社内運動会、チーム内での飲み会

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2019年05月08日

企業文化・社風・組織体制：悪い意味で言うと大学生ノリが強い。社会人になってからも

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2019年05月08日

企業文化・社風・組織体制：仲間意識が強い。他のIT会社ではあまり見られない。どっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】社内活動やレク係など、前に出る人は皆、

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年08月05日

企業カルチャー・社風:社内教育はこの規模の会社としては良い。働いている人はいい人

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

企業文化・社風・組織体制：インターネット上で出ている内容と全く異なる。風通しはよ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

企業文化・社風・組織体制：人間関係でいえば、基本的に配属現場でペコペコしていれば

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年11月13日

企業カルチャー・社風:若い方が非常に多いです。組織体制・コミュニケーション:チー

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月01日

企業カルチャー・社風:ベンチャーで若い社員が多い。IT背景が無い人も採用していた

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月08日

企業カルチャー・社風:大量入社、大量離職という感じで50人近くいた同期が20人以

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月20日

企業カルチャー・社風:定期的なイベントが開催されており、参加は任意とされていたが

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会社名	株式会社スリー・イー
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.3ep.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷３−１−１ＰＭＯ渋谷Ⅱ６Ｆ

従業員数	976名
設立年	2003年
資本金	50百万円
代表者	小山洋範
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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