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株式会社テレプラザの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月25日

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 窓口/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2022年01月25日
福利厚生:
福利厚生はしっかりしていると思います
男性も育休とれたりとかしています

オフィス環境:
接客業なので綺麗にしてあると思います。
朝礼の前には掃除をしているので綺麗さを保っています。

株式会社テレプラザの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 窓口/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:
休みは比較的あった。
シフト制だがその月の土日祝の数だけ休みは取れた。もしその数取れない場合は振替休日に溜まっていって用事がある月は多く取れたりした。

多様な働き方支援:
会議などはリモートでしたいた。
コロナ化になってからは研修などもリモートでして、遠出することが減った。
試験などもコロナ前は遠くであったがコロナからはリモートでできた

株式会社テレプラザの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月25日

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 窓口/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:
無し

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはありますが1日通してお客さん対応のほうが多いので、あまりとれていません

ダイバーシティ・多様性:
順位をだしてチームなので順位をあげたりしています。

株式会社テレプラザの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月25日

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 窓口/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2022年01月25日
女性の働きやすさ:
子供が熱がでたりしても休みはもらえます。
土日休みがシフト制なので難しいかも。でも土日もでれるなら問題ないかもです。

株式会社テレプラザの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 男性/ 携帯電話販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
働きがい:
基本的には店舗での販売が主になる為、接客スキルは身につく。
人とコミュニケーションを取る機会も多い為、トーク術も身につけられるかも。
ビジネスマナーや接客や販売、営業に関するスキルを身に付けたいなら良い。

株式会社テレプラザの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月07日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月07日
事業の強み:
これから、生き残って行くためには大変だと感じる。

事業の弱み:
docomoというブランドから高いイメージがある。

事業展望:
若い間はいいと思う

株式会社テレプラザの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 窓口/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2024年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 5万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
どんどん厳しいノルマでドコモからもらえるお金も少なくなりボーナスが減った。ノルマ自体は個人のではないので皆んなでしていく物だが、それでも一人あたりで計算してもしんどい数字だった。

評価制度:
私がいる時は実力主義ではあった。数字が出せないやつはどんどん辛くなる。個人ランキングなどもあり軽くこなして数字を取る人もいるがそれは向き不向きがあって、数字としてでなくても頑張っている人はいるのにそこに関しては上司も気づいてないのがしんどくなる。やはり数字を出す人が良い待遇になる。