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契約社員
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男性
回答なし
契約社員
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現職
口コミ投稿日:2020年11月14日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
現在はどうか分からないが、自分が働いていた時は、『見込み残業代込み・交通費込み』での『年俸制』であった。
当時の年齢からすれば、同世代より月収はあったが賞与なし、残業代も(実質)ないようなものなので、早く定時で帰れれば得という考え方だった

評価制度:
自分が現場で評価されていることが、社長の耳まで届けば年収が上がる

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から苦労する覚悟はしていたが、あまりにも常
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月14日
成長・キャリア開発:長く働けばそれなりに年収も上がってキャリアが詰めるんだろうな
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月14日
女性の働きやすさ:当時は女性社員が数人しかおらず、どんどん皆んな
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月14日
オフィス環境:基本的に取引先他社に常駐なので、その取引先会
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株式会社レイシスのカテゴリ別口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

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3.3
東京都台東区台東1−30−3YOKビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:評価の1つとして、取締役との1対1の面談があります。会社から... 続きを見る
3.2
岡山県岡山市北区大安寺南町1−1−78
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部
給与制度:資格助成金の制度があります。対象としている資格の範囲が広く、... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市西区千代崎3南2−37ICCビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:例)30歳 中途 ミドルクラス 520万
給与水準は他社と比...
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3.3
東京都文京区本郷2−35−10本郷瀬川ビル5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:成果に応じて充実したインセンティブ制度があり、モチベーション... 続きを見る
3.6
東京都港区新橋3−11−8オーイズミ新橋第2ビル802
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:正社員の月給はある程度の水準に達している。ただ昇給・ボーナス... 続きを見る