回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
休暇は取りやすい
部署や立場によってだいぶ差がある印象
多様な働き方支援:
基本的に2交代制とフレックス制を導入
いまでもリモートワークは一部の人が利用しているが、基本的に出社して業務
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員3名
回答者:正社員3名
総合評価:3.1
総合評価:3.1
回答者:正社員3名
旭化成ネットワークス株式会社の総合評価は3.1点です(3人の正社員の回答)。旭化成ネットワークス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを12件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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560万円 | 35万円 | 0万円 | 120万円 |
年収 | 560万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 120万円 |
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旭化成ネットワークス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文旭化成ネットワークス株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ システム運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
退職金制度、通勤手当、住宅手当、財形貯蓄(一般・住宅・年金)、持株会、交代手当、班長手当。
オフィス環境:
1人1席割り当てられていて、空調の効いた快適な環境。会議室、休憩室、ロッカールームあり。駅からも近く、車通勤も可能。
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