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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社のカテゴリ別口コミ（18件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(3件)

ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の回答者別口コミ（1件）

  • シニアコンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年09月07日
回答者一覧を見る（1件）

ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の職種別口コミ（18件）

IT系エンジニア（18件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月04日

回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年10月04日
福利厚生:
退職金制度はありません。ストックオプションは、今後検討しているようです。その他の福利厚生はほとんどないものとして考えた方が良いと思います。利用したことはありませんが、知人をスカウトして入社すると、ボーナスがもらえるという制度はあるようです。

オフィス環境:
横浜の山下公園の近くのビルの２階の一部屋が事務所になっています。社長や上級マネージャー、営業、人事スタッフの席は決まっていますが、エンジニアは、すべて、フリーアクセススペースを使用しています。

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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年09月07日
休日休暇:
有給休暇は取りやすい環境でした。長期休暇や会社独自の休暇はないが、エンジニアは担当しているプロジェクトのクライアント同じ日程で夏休みや年末年始休暇を取れる。クライアントは大手企業が多いので、場合によっては大企業並みの休みが取れることがある。

多様な働き方支援:
副業禁止、リモートワークは週1-2回だが事情があれば上司の許可を得て在宅日を増やせる。

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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月14日

回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年06月14日
企業カルチャー・社風:
社長、副社長、人事部長をはじめ、大部分のプラクティスマネージャーは、インド人です。資本としては、日本の会社ですが、エンジニアの多くのインド人ですので、非常に多文化な社風の企業です。

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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月04日

回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年10月04日
女性の働きやすさ:
特に働きにくいということはないと思います。また、制約が少ないので、パフォーマンスさえ発揮できれば、自由に働ける環境は整っていると思います。女性の社員はそれほど数が多くはないので、女性同士のややこしい人間関係には悩まされないと思いますし、他の男性社員からは親切に接してもらえると思うので、悪くはないのではないでしょうか。

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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年09月07日
仕事の裁量権:
配属されるプロジェクトや立場によると思う

成長支援制度:
民間の認定を得るための受験金額を合格したら払い戻すという補助金制度はあるが、会社のサポートを受けたら、そこから３年は勤続しなければならないという謎ルールがあるので支援と言えるのかわからない。

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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年09月07日
入社理由:
自分の経験やスキルが活かせると思った。
ITコンサルティング業務のメソッドが学べると思った。

入社前に認識しておくべき事:
良いギャップ:勤務時間が自由で縛りがない。
改善を期待したいギャップ:仕事の仕方が属人的で、コンサルティング業務に統一されたメソッドはない

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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月14日

回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年06月14日
事業の強み:
インド人のエンジニアの開発スキルは高い。バイリンガルのPMも多く、日系のグローバル企業からの引き合いが多い。

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ＦＩＲＳＴＱＡＳＹＳＴＥＭＳ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月07日

回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年09月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
750万円 63万円 0万円 0万円
年収 750万円
月給（総額） 63万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
賞与:
年収制の見込み残業代込みの給与体系だった。年収の12分割が月給で賞与の支給は無かった。

インセンティブ:
営業にはあったかもしれないが、詳しく知らないので支給基準がわからないです。
少なくてもITエンジニアにはインセンティブ制度は無かった。

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