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株式会社プレミア門司港ホテルマネジメントのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業企画部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:
本社からの出向者にしか裁量が与えられないので、現地採用スタッフの意見は軽視されがち。

組織体制・コミュニケーション:
現場レベルでみると社員同士のコミュニケーションは取りやすいが部門間・部門長間や本社関連になるとかなり動きが制限される。

ダイバーシティ・多様性:
女性が活躍できる環境、語学も生かせる為、外国のスタッフも活躍できます。

回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
企業カルチャー・社風:風通しが良い本当にアットホームな会社であると思います。上司
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回答者: 男性/ 営業企画部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 5万円 36万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 36万円
給与制度:賞与は年2回、給与の1~1.2程度。昇給はほぼ見込めない。退職金制度な
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回答者: 男性/ 営業企画部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
事業の強み:KENグループなので経営基盤はしっかりとしている事業の弱み:本社判断
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
組織体制・コミュニケーション:若手中心の組織に移行しつつあります。部門長と呼ばれ
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関して、基本的には1日8時間シフトになっております
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月08日
事業の強み:母体がプレミアホテルグループという大きな企業なので、資金を使っての大
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
働きがい:管理部という部署において、給与計算や業者に対しての支払等、多額の現預金
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月08日
組織体制・コミュニケーション:やる気がある社員には積極手に仕事を任せる会社です。
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回の定期昇給、年2回の賞与支給、時間外手当及び深夜手当、通勤手当(
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回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、基本8時間勤務の1時間休憩です。繁忙期であれば、
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回答者: 男性/ 営業企画部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によりまちまち。残業代は基本的に全額支給される。休
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回答者: 男性/ 営業企画部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
福利厚生:グループホテルの宿泊優待・自ホテルの割引利用(レストラン40%OFF)
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回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:ホテル自体が地域と一体化し、情報発信に努めている
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回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
オフィス環境:駅から徒歩約3分のところにホテルがあるため、アクセスも非常に便利で
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回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
働きがい:自分が気持ちを持って手を挙げれば、会社は挑戦する機会を与えてくれます。
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回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
事業の強み:グループホテルが国内外に多数あり、新規ホテル開業にも取り組んでいます
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回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 1万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は年に2回(夏と冬に)貰え、交通費は限度はあります
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回答者: 男性/ 営業企画部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業企画部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
女性の働きやすさ:女性にも活躍の機会は与えられ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】他人を気にしないでするのなら最適なとこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:利益を追及しまくるところ利益をあげなければ何もならない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】行動力、統率力のある人。アイデ
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