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株式会社リアル・アイの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
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アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 販売/ サブ店長

4.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:
新人研修制度があり、業界未経験の方でも学ぶことができるのでいざ店頭に立つ時に研修で学んだことを活かすことが出来る。また、この会社は出世が早く入社後すぐに店長の話が出るなど頑張り次第で評価していただける環境なのでやりがいもあり店長をさせていただいたことも経験に繋がる。次世代へと店長の後継をし、今までからある規則の他どんどんと新しいアイデアを出しどのようにしたらもっと効率がよくなるか、その後のプランを自分自身で考え行動に移すことで上からの評価も上がりお店のこと全体を見渡せるようになり成長できるポイントとなる。また、顧客様の増加により店全体の売り上げに繋がるため、新規顧客様はもちろん既存の顧客様も大切に扱うことでより良い接客サービスを行うことが出来る。中にはスタッフである私たちに会いに来てくださる顧客様もいらっしゃり商品の提案だけでなくお客様との何気ない会話から心を開きどんどん深い話ができるようになる。雑談を楽しむことでお客様との距離が縮まりスタッフとの信頼関係が結ばれる。そうすることでスタッフに会いに来てくださり、この人から買いたい。だからここにきた。とお客様の中でスタッフの像を残すことが出来る。

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:頑張り甲斐があった働きがい:
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0.0
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北海道札幌市
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