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株式会社調和技研の口コミ一覧ページです。株式会社調和技研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを47件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社調和技研への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発部

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

企業カルチャー・社風:
基本的には自由で自主性を重視している。大学研究室の延長の様な自由だがなんの決まりも無い様な体制から、徐々に一般的な企業の様な体裁に変わっている最中。色々と完備された環境に慣れた人は不安を感じる部分もあるかもしれないが、逆に自発的に制度作りや改善に取り組むことが出来るとも言える。

組織体制・コミュニケーション:
あまり役職を意識する場面が無い。最近になり役割を明確化するために部長やグループリーダーが明確になったが、それ以下は案件毎にリーダーが居る程度と細かい区分はないため、役職で呼ぶ事もなく社員間は互いに〇〇さんと呼んでいる。基本的に情報はオープンにする文化がある。

ダイバーシティ・多様性:
最近はピーク時に比べると減ってしまったが外国籍の社員も所属しており、文化・宗教の違い等多様性は尊重されている。バングラディッシュに子会社を設立しており、海外のメンバーも活用することで競争力を強化しようとしている。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

企業カルチャー・社風:すきなことをとことんということで、かなり自由度が高い。また

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発部

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

福利厚生:福利厚生や補助は何もない。こちらも、IPOを見据えた整備で充実化を検討

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発部

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	46万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:毎年昇給の機会があるが上がるとは限らない。基本的には上がっても小幅で、

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月12日

勤務時間・休日休暇:フルフレックスの仕組みになっています。勤務時間や休暇について

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

事業の強み:多くのスタートアップは、技術的に一点突破型の企業が多いが、数値、画像

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月12日

企業カルチャー・社風:挑戦は推奨されています。風通しも悪くはありません。組織体制

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発部

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

勤務時間・休日休暇:深夜残業、休日勤務は申請が必要になっており基本的に稼働は安定

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

福利厚生:スタートアップ企業であり、福利厚生面は現状あまり強くない。徐々に整備さ

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月12日

福利厚生:ストックオプションの制度はあります。交通費の支給、懇親会費の補助などの

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発部

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

事業の強み:AI関連企業の中でも1点突破型ではなく画像系、言語系、数値系と比較的

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:AI開発を生業としており、いろいろな顧客の課題に触れられる機

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

勤務時間・休日休暇:フルフレックスであり、働き方はとても自由度が高い。多様な働き

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制で賞与は無しとなっている。賞与は付与される場合もあり。IPO前な

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:案件規模が全判に小さめで、部品開発を行っている感

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年01月19日

企業カルチャー・社風:北大系のAIベンチャーとうたっていますが、社長がITに詳し

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画/ 部長

3.7

口コミ投稿日：2021年03月05日

企業カルチャー・社風:自由をうたっているが二面性あり。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画/ 部長

3.7

口コミ投稿日：2021年03月05日

事業の強み:ＡＩ分野であることが最大の強み。将来性・ビジョンが明確。事業の弱み:

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年04月24日

勤務時間・休日休暇:有給を使わなくても2〜3時間の用なら勤務調整で補える。当日の

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月23日

企業カルチャー・社風:特段、社風に癖があるとか、面白い社風であるとか、はありませ

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:金額がどのように決められているかが明確ではないような気がします。自分の

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月23日

成長・キャリア開発:特に自分からお願いしなくても、キャリア開発や成長については周

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与制度は整備されています。クラスごとに給与体系が決まっています。評価

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発部

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

成長・キャリア開発:キャリアプランの様なものは確立されていない。基本的に手を挙げ

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画/ 部長

3.7

口コミ投稿日：2021年03月05日

成長・キャリア開発:IPOを目指し成長は期待できる。制度としてのキャリア開発はこ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発部

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

女性の働きやすさ:リモート勤務、フレックス制度を生かして出社が難しい子育て中の女

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月23日

福利厚生:特に変わった点や特徴はありませんでした。オフィス環境:社員数によります

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画/ 部長

3.7

口コミ投稿日：2021年03月05日

福利厚生:退職金なし。住宅補助は基本無し。その他福利厚生なし。オフィス環境:北大

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画/ 部長

3.7

口コミ投稿日：2021年03月05日

勤務時間・休日休暇:裁量による自己判断でとりやすい。多様な働き方支援:基本リモー

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年01月19日

勤務時間・休日休暇:勤務時間や休みは割と自由です。多様な働き方支援:リモートワー

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年04月24日

福利厚生:なしオフィス環境:フルリモートなので引っ越さずに仕事ができる点は非常に

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:社員数が予想より少なかった。入社時に期待していた

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回答者：男性/ 開発部/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年01月19日

成長・キャリア開発:技術は学べるかもしれません。働きがい:AI関係の仕事に関われ

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:なし評価制度:制度も作成中。給料があがる話は

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画/ 部長

3.7

口コミ投稿日：2021年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	--万円	--万円	--万円

年収	540万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:通勤手当がない。評価制度:2020年度から評価基準

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	株式会社調和技研
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.chowagiken.co.jp/
所在地	北海道札幌市北区北２１条西１２−２北大ビジネススプリングス３０５

従業員数	58名
設立年	2009年
資本金	125百万円
代表者	中村拓哉
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3041件)

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