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有限会社サンクデザインオフィスのカテゴリ別口コミ(6件)

有限会社サンクデザインオフィスの職種別口コミ(6件)

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有限会社サンクデザインオフィスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
休日休暇:
有給は非常に取りにくいです。長期休暇はありますが、納期のある仕事なので自宅でデザインの作業を行うことが多々あります。

多様な働き方支援:
リモートワークや時短勤務などはないですが、各自のスケジュール次第では副業も可能です。

有限会社サンクデザインオフィスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
編集部があるので、デザインと間接的につながるトレンド分析など様々な知見が広がるのでクォリティーアップにつながると思います。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
各自でデザイン制作を行っているので社内のコミュニケーションが圧倒的に少ないので、チーム体制にするとかプロジェクトごとに他の社員と関われれば良いと思います。

有限会社サンクデザインオフィスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
仕事の裁量権:
入社当初はデザインしたものをディレクターに確認してもらい進めていきますが、実力を見てある程度たったら直接クライアントと打ち合わせをして進めていき請求書などの書類関係も各自で行います。その後はチーフデザイナーとして下のデザイナーたちに指示やディレクションを行っていきます。

成長支援制度:
特にないですが、スキルアップのセミナーなどは各自の裁量で参加できます。

有限会社サンクデザインオフィスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
入社理由:
各自の裁量で色々と学べる領域が広がり、デザインだけではなく能動的な考えのもと様々なことにチャレンジできることがこの会社の魅力の一つです。

入社前に認識しておくべき事:
自分でデザインした制作物に意味を持たせれるようになります。ターゲットに対しての訴求や社会的貢献度、サービス・製品などの背景や展望などブランディング視点で表現できるようになります。

有限会社サンクデザインオフィスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
385万円 32万円 0万円 0万円
年収 385万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:
特にないので、年に一回でもあるとモチベーションにつながると思います。

インセンティブ:
インセンティブの支給は特にないですが、ある程度自分でできるようになると給料も大幅に上がります。インセンティブかもしくは賞与などの収入の反映があればもっとモチベーションが上がると思います。