回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は案件による。大規模のシステム開発の場合炎上していることが多く
残業時間も嵩み夜勤を要求されることもある。
多様な働き方支援:
リモートワークには対応していない。
おそらくだが社員をあまり信用していないため在宅でサボられる可能性が少しでもあることが嫌なのだろう。
勤務時間は案件による。大規模のシステム開発の場合炎上していることが多く
残業時間も嵩み夜勤を要求されることもある。
多様な働き方支援:
リモートワークには対応していない。
おそらくだが社員をあまり信用していないため在宅でサボられる可能性が少しでもあることが嫌なのだろう。
株式会社アップクロスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社アップクロスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
在籍当時は住宅補助はなかった。社宅などもなし。
通勤手当は最安値の経路を自分で調べて申請する必要があり金額も一定金額をオーバーした分は自腹。
退職金はなし。
オフィス環境:
他に2社(ゲーム制作会社とエンジニアの会社)が同じフロアにオフィスを構えており、
一つの空間で過ごすこととなる。2社とも雰囲気は良いため変な空気を感じることはないが
喫煙者が多く、タバコスペースから流れてくる煙の臭いには気になった。
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