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UNICEF Denmarkの評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
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UNICEF Denmarkの
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UNICEF Denmarkの会社評価
回答者:正社員0名
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総合評価:--
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- 会社の成長性や将来性
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- 事業の優位性や独自性
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- 実力主義
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- 活気のある風土
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- 20代成長環境
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- 仕事を通じた社会貢献
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- イノベーションへの挑戦
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- 経営陣の手腕
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平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
UNICEF Denmarkの評判・口コミページです。UNICEF Denmarkで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、UNICEF Denmarkへの転職・就職活動をサポートします!
UNICEF Denmarkのカテゴリ別口コミ(6件)
UNICEF Denmarkの回答者別口コミ(1件)
UNICEF Denmarkの職種別口コミ(6件)
UNICEF Denmarkの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
UNICEF Denmarkの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2020年09月27日
UNICEF Denmarkの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
UNICEF Denmarkの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2020年09月27日
回答者: 女性/ ファンドレイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファンドレイジング部門
4.8
企業カルチャー・社風:
アットホームで、それでいてお互いを高め合えるような雰囲気
組織体制・コミュニケーション:
チームとの密なコミュニケーションは必須
ダイバーシティ・多様性:
国籍も宗教も全て違う人達の集まり
インターナショナルな環境が味わえる
アットホームで、それでいてお互いを高め合えるような雰囲気
組織体制・コミュニケーション:
チームとの密なコミュニケーションは必須
ダイバーシティ・多様性:
国籍も宗教も全て違う人達の集まり
インターナショナルな環境が味わえる
UNICEF Denmarkの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
UNICEF Denmarkの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2020年09月27日
回答者: 女性/ ファンドレイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファンドレイジング部門
4.8
UNICEF Denmarkの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
UNICEF Denmarkの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2020年09月27日
回答者: 女性/ ファンドレイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファンドレイジング部門
4.8
成長・キャリア開発:
国際協力の仕事につきたい場合、そのキャリア形成に役立つと思う
働きがい:
子どもの権利のため、戦える。国際的法人で、社会貢献性の高い仕事のため、常に働きがいを感じながら働けると思う
国際協力の仕事につきたい場合、そのキャリア形成に役立つと思う
働きがい:
子どもの権利のため、戦える。国際的法人で、社会貢献性の高い仕事のため、常に働きがいを感じながら働けると思う
UNICEF Denmarkの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
UNICEF Denmarkの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2020年09月27日
回答者: 女性/ ファンドレイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファンドレイジング部門
4.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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320万円 | 28万円 | 0万円 | --万円 |
年収 | 320万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | --万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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UNICEF Denmarkの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文UNICEF Denmarkの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ ファンドレイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファンドレイジング部門
デンマークの社会制度に準ずる福利厚生
ホリデー用の資金も国から貰える
オフィス環境:
ビル内のテナント物件にオフィスを設けており、特に広くはないが、オフィスでの仕事でないためあまり関係ない
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