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株式会社九州日立システムズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
525万円300~950万円13

(平均年齢35.4歳)

回答者の平均年収525万円
回答者の年収範囲300~950万円
回答者数13

(平均年齢35.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
500万円
(平均年齢31.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
537万円
(平均年齢37.6歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
500万円
(平均年齢40.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
570万円
(平均年齢31.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社九州日立システムズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2025年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 37万円 11万円 127万円
年収 570万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 127万円
給与制度:
昇給はあるも微々たるもの(数千円)
賞与支給なしは一度もなし(業績によって減額あり)

評価制度:
年功序列のため昇進•昇格は鈍い
個人評価されても賞与で数万円プラスで支給される程度

回答者: 男性/ 営業マネージャー・管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長・次長クラス

2.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 49万円 0万円 362万円
年収 950万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 362万円
年収・給与の満足点:大して成果を出していなくても、一定金額もらえるので、そういっ
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回答者: 男性/ 営業マネージャー・管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長・次長クラス

2.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 49万円 0万円 362万円
年収 950万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 362万円
評価・昇給制度:評価は年2回。4~9月は評価バランスが低く、10~3月に偏重され
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 2万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:よく把握できていません。評価制度:担当顧客の有無、実績の有無で評価が分
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任技師

3.4
口コミ投稿日:2023年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 45万円 0万円 220万円
年収 750万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 220万円
給与制度:業績に連動しており、高評価だと賞与にも反映されます。評価制度:部門によ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給は年1評価制度:年功序
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 4万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:新卒3年目までは給料もボーナスも変わらない。地方だからといって親会社や
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は主に二つ。所属長による評価と部長による評価。 評価はA~Dの4
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は、所属上長による評価と、部長による評価という主に二つの評価。
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株式会社九州日立システムズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任技師

3.4
口コミ投稿日:2023年11月05日
福利厚生:退職金は聞いたことがなく不明ですが、若手社員向けには補助が充実している
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年02月16日
福利厚生:退職金制度(退職一時金制度・日立企業年金基金・確定拠出年金)、住宅手当
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3.4
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回答者: 女性/ 派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:全派遣会社に比べて、非常に給与が安く、同じ派遣会社でも大きな... 続きを見る
3.0
東京都中央区銀座3−9−11紙パルプ会館
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回答者: 女性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:実力主義で上がれる形です。若い人でもチャンスがある会社ですが... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:・若年層が多くを占めているせいもあって、平均給与は低く抑えら... 続きを見る
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東京都中央区日本橋室町2−1−1日本橋三井タワー11F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:どれだけ個人で成果を挙げても部内、本社営業部内の成績が悪けれ... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区堂島2−1−31京阪堂島ビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給頻度・昇給額について】8年働いてきて、年に一度千円〜2... 続きを見る
3.3
石川県金沢市本町1丁目5-2リファーレ 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

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