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株式会社あじわい亭の社風・企業カルチャー・組織体制
3.7
23件
株式会社あじわい亭の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社あじわい亭で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを23件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社あじわい亭への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年10月31日
口コミ投稿日:2020年12月28日
回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年04月16日
回答者: 男性/ お弁当屋/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 製造部/ アルバイト
2.7
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3.4
東京都台東区上野3−24−6上野フロンティアタワー15F/22F
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:チャレンジしたい人、手を挙げる人に積極的にチャンスを与えるカ...
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3.2
大阪府大阪市北区中之島3−3−23中之島ダイビル11F
その他・その他
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】契約員でしたが、契約において次期の契約に...
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3.9
東京都文京区本郷1−11−6東接本郷ビル
その他・その他
回答者: 男性/ 体操教室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士は近すぎず、遠すぎず、良好な距離感であると思う。コミ...
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2.6
京都府京都市中京区烏丸通御池下ル虎屋町577−2太陽生命御池ビル2F
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員同士の仲はいいがそれだけダイバーシティ・多様性:特になし...
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3.3
東京都墨田区江東橋2丁目19−7
その他・その他
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:表向きの勢いを社員(非管理職)はあまり教務がなく、日々の仕事...
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4.2
大阪府大阪市北区中津6−7−18−4F
その他・その他
回答者: 男性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:お客様も満足、我々も満足を掲げていてこの理念の為に上長の方が...
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3.4
大阪府大阪市北区豊崎3−9−7いずみビル7F
その他・その他
回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:人間関係で悩むことは本当に無いくらい。社風が良い。困ったこと...
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3.1
東京都港区赤坂4−13−13赤坂ビル4F
その他・その他
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社内の階級よりも入社順で上下関係が構築されやすいです。ごく一...
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3.3
東京都渋谷区渋谷3−27−11祐真ビル本館2F
その他・その他
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:事業ビジョンが明確で、ひとつの目標に向かって取り組んでいける...
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3.1
北海道札幌市北区北14条西4−2−1
その他・その他
回答者: 男性/ 間接部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術/ なし
企業カルチャー・社風:親会社が大きい分、大変に感じる事があり社内ルールが何より優先...
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株式会社あじわい亭の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
堅苦しい感じはなく、アットホームだと思います。一日の中で朝のご注文をいただく時間帯は少し忙しいので、皆で集中して仕事を進め、その後はそれぞれの仕事をマイペースで進めます。お子さんの事や今晩の夕食のこと、週末の出来事など色々楽しい話題で盛り上がります。
組織体制・コミュニケーション:
事務所は事務所内だけでなく、配送のスタッフや製造のスタッフともコミュニケーションを図ることもありますが、皆さん仲良くやっている方だと思います。
困った時は上司にも相談しやすいですし、フォローもしてくれるので楽しく安心して働いています。
ダイバーシティ・多様性:
男性より若干女性のが多い職場ですかね。製造のスタッフには外国人の方もいますし、食器を洗うスタッフには障がい者の方も複数名います。いろいろな方が会社内にはいますが、それぞれの個性を活かしながら足りない部分は補い合いながら進めています。