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株式会社ＷｉｔｈＧｒｉｔの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.6
20件株式会社ＷｉｔｈＧｒｉｔの口コミ一覧ページです。株式会社ＷｉｔｈＧｒｉｔで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを20件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＷｉｔｈＧｒｉｔへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年07月30日
口コミ投稿日：2023年07月30日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
4.8
口コミ投稿日：2020年11月24日
回答者： 男性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年05月13日
回答者： 女性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2021年05月13日
回答者： 女性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年05月13日
回答者： 女性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2021年05月13日
回答者： 女性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2020年11月24日
回答者： 男性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2020年11月24日
回答者： 男性/ 企画マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2023年10月10日
回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
2.7
口コミ投稿日：2023年10月10日
回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
2.7
口コミ投稿日：2023年07月30日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
4.8
口コミ投稿日：2023年10月10日
回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
2.7
口コミ投稿日：2023年07月30日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 50万円 | 0万円 | 150万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 150万円 |
口コミ投稿日：2023年02月10日
回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ リーダー
2.8
口コミ投稿日：2023年07月30日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
4.8
口コミ投稿日：2023年04月09日
回答者： 男性/ カーワックスの販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
2.3
口コミ投稿日：2023年10月10日
回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
2.7
口コミ投稿日：2023年07月30日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
4.8
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ＷｉｔｈＧｒｉｔの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
ポジション制
年功序列がないので、やる気ある方はどんどん昇格できる
チャレンジの毎日なので、確実にレベルアップする
もちろん大変だが、やりがいはあるし、スキルが身につくほど、収入にも直結する
基本20代の若い人たちで楽しい
組織体制・コミュニケーション:
社員は20代が多いので、若い人は話しやすいし、社長との距離も近い
社内イベント多数あるので、楽しいし、飲みにケーションも社員の希望で開催できる
ダイバーシティ・多様性:
男女比 ６：４
トランスジェンダー1人
中国人1人