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株式会社ＣＡＩＣＡテクノロジーズの口コミ一覧ページです。株式会社ＣＡＩＣＡテクノロジーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを34件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＣＡＩＣＡテクノロジーズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロフェッショナルサービス事業部ソリューション１部

2.8

口コミ投稿日：2024年07月16日

企業カルチャー・社風:
社内業務が見えにくく、社員が顧客現場にでていることから社内の動きがわかりにくい。
それにより風通しはよくない。

組織体制・コミュニケーション:
上長とのコミュニケーションが社内でのほぼすべて。
一部の社員はタスクフォースなどに所属することで他部署の社員とのコミュニケーションあり。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は微々たるものだが、一応毎年上がる。賞与は年2回で基本1～1.5ヶ

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回答者：男性/ 事業部長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：弊社は１０月決算で１１月が期初になりますが、MBOという評価制度を導入

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月28日

事業の強み:従来のSIer案件ではなく、会社が推進しているWeb3.0やFinT

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月28日

福利厚生:特筆すべきものはなし。強いていうと退職金は前払いor確定拠出年金(40

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロフェッショナルサービス事業部ソリューション１部

2.8

口コミ投稿日：2024年07月16日

成長・キャリア開発:現場によるが上流から下流まで幅広くキャリアを積み成長すること

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回答者：男性/ E2/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月14日

勤務時間・休日休暇:客先によって変わるとは思うが、まともな客先なら休日は取りやす

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
645万円	45万円	12万円	100万円

年収	645万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	100万円

給与制度:大企業を中心に世の中の物価上昇による給与アップの流れができつつあるが、

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月28日

勤務時間・休日休暇:残業時間は正直アサインされるプロジェクトによる。これはどの会

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月03日

成長・キャリア開発:資格取得に成功すると報奨金が出る（金額は資格による）。役職毎

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月03日

勤務時間・休日休暇:有給休暇とは別に5日間の特別休暇がある。また、参画するプロジ

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回答者：男性/ 事業部長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月29日

福利厚生：弊社の福利厚生には「資格取得支援制度」「企業年金基金」「従業員持株会」

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロフェッショナルサービス事業部ソリューション１部

2.8

口コミ投稿日：2024年07月16日

事業の強み:ブロックチェーン事業の弱み:中堅層がいない。事業展望:トップ層による

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月03日

福利厚生:ベネフィットステーションが利用できるが、社員の認知度は低い。オフィス環

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月24日

勤務時間・休日休暇:現場によるが、夏休みが年内で5日取得できる。期間が決まってい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月30日

企業カルチャー・社風:元々は中国人が多い会社だったので、日本の会社とは違う文化が

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月30日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は完全フレックス　休日は土日　休暇も取りやすいが、プ

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月24日

福利厚生:手当は特になかった。独身寮がさいたまにあって、都内からかなり離れている

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年07月29日

勤務時間・休日休暇:勤務時間の融通はすごくきく。休暇の調整もしやすいが、客先常駐

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年03月30日

ダイバーシティ・多様性:8～9割は男性。最近は女性も採用数が増えており、新卒入社

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロフェッショナルサービス事業部ソリューション１部

2.8

口コミ投稿日：2024年07月16日

勤務時間・休日休暇:現場により残業がかなり多くなる。休日は確保できる。多様な働き

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:年俸制か賞与合ありか選択できる評価制度:実力主義ではあるが、昇進、昇格

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:最初はほぼ横並びだが、5年程度から給与に差が開き始める。年功序列ではな

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月30日

福利厚生:退職金、住宅補助、持株会、あり利用できる保養所ありオフィス環境:執務ス

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロフェッショナルサービス事業部ソリューション１部

2.8

口コミ投稿日：2024年07月16日

福利厚生:退職金あり。住宅補助なし。寮あり。オフィス環境:フリーアドレス。顧客現

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月24日

女性の働きやすさ:人事部長が女性だったのと、新卒でも女性を半分はとっていたので、

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:あたりまえかもしれないが、能動的に動かないと成長

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年03月30日

成長・キャリア開発:研修は新卒入社は約2ヶ月あり、最初の1ヶ月が全体研修、残りが

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年07月29日

成長・キャリア開発:OJTが機能していなかったので成長を実感するには自分で実績を

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:資格取得への手当は存在していました。基本情報3万応用情報5万

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月30日

女性の働きやすさ:日本人の役職が上の人の方が、女性蔑視だったように思う中国人は実

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月28日

働きがい:若手なら手を挙げればやりたい案件に従事できるはず。スキルトランスファー

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロフェッショナルサービス事業部ソリューション１部

2.8

口コミ投稿日：2024年07月16日

女性の働きやすさ:顧客現場のルールに従うことが多いため、現場が女性にとって働きや

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月24日

企業カルチャー・社風:風通しはあまりよく

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ＣＡＩＣＡテクノロジーズ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.caica-technologies.co.jp/
所在地	東京都港区南青山５−１１−９レキシントン青山３Ｆ

従業員数	363名
設立年	1989年
資本金	301百万円
代表者	鈴木伸
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2131件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1694件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1320件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(697件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2960件)

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