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ＸＭｉｌｅ株式会社の平均年収は445万円、年収範囲は350～560万円です（12人の正社員の回答）。

ＸＭｉｌｅ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

ＸＭｉｌｅ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
445万円	350~560万円	12人

（平均年齢27.5歳）

回答者の平均年収	445万円
回答者の年収範囲	350~560万円
回答者数	12人

（平均年齢27.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	445万円（平均年齢27.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	455万円	560万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

ＸＭｉｌｅ株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.2

口コミ投稿日：2024年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	7万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	40万円

給与制度:
目標に対しての給与が安すぎる。
追っている目標がストレッチが効きすぎているため達成できている人はわずか
達成率に対して賞与が変動する
突然目標が上がり、それが前月分まで遡って適用されるため意図的に社員の年収を下げようとする時がある。

評価制度:
明確な基準はない。
外部からしか管理職には行けない（それ以外でそこまで上がった人は数人しかいない）

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	32万円	0万円	65万円

年収	450万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

給与制度:年収を14分割した金額が月収として出る。2ヶ月分は賞与にプールされる感

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回答者：女性/ 建築関係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CRS

5.0

口コミ投稿日：2024年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	6万円	50万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	50万円

給与制度:頑張れば頑張った分だけ来る昇給もあり住宅手当評価制度:一人一人しっかり

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リーダー

4.8

口コミ投稿日：2023年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	38万円	8万円	100万円

年収	560万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は年2回。目標達成率によって金額が変動するため、目標達成していると

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回答者：女性/ CA/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:成績を出せば、反映されていく仕組みになっていると思う。評価制度:実力主

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回答者：男性/ セールス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	6万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	20万円

評価制度:評価制度に関しては非常にクリアだと感じました。各シーズン毎に自己評価と

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回答者：女性/ 人材/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給が高いだけで賞与は特になかった。交通費は出た。評価制度:年功序列

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2023年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	5万円	30万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	30万円

給与制度:ベース+成果給。主に売上に連動します評価制度:後出しで人事制度が変わる

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	0万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇格も賞与もなし賞与は100%達成したらもらえる制度だが、数字を100

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	6万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	60万円

給与制度:住宅手当が2万円あるのはありがたいのと新卒でも1年目から400万程度も

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:ほぼ実績はないです。評価制度:KPI評価と、マネー

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回答者：女性/ 人材/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与がない分基本給が高い評価制度:実力主義で、成績次第でサブリーダーや

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:グレードに応じた給与制度評価制度:定量と

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回答者：女性/ CA/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与がないため、年収を下げて入社している社

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：昇進・昇格の頻度は四半期（3ヶ月毎）にチャンスが全社員に平等に与えられ

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回答者：女性/ セールス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:営業など、一部職種では成約数などに応じてインセンティブがある。給与制度

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回答者：女性/ セールス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

賞与:四半期ごとに立てた目標の達成度合いで支給額が決まる。ただ、賞与制度はまだ整

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回答者：回答なし/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2025年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員と正社員で全然ことなりますので、そこは面接時に聞いてみてもいい

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回答者：回答なし/ セールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:月額の給与のみでした。賞与は無いのですが、営業はインセンティブが若干あ

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ＸＭｉｌｅ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 人材/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月01日

福利厚生:ウォーターサーバーがあり、水がいつでも飲めるのが有り難かった。またお菓

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回答者：女性/ 人材/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月26日

福利厚生:通勤手当はでた。退職金はなかった。ストックオプションや社員株主会なども

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会社名	ＸＭｉｌｅ株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.xmile.co.jp/
所在地	東京都中央区銀座７−１３−６サガミビル２Ｆ銀座アントレサロン内

従業員数	149名
設立年	2018年
資本金	100百万円
代表者	野呂寛之
※ 一部、四季報データ参照

ＸＭｉｌｅ株式会社の平均年収は445万円、年収範囲は350～560万円です（12人の正社員の回答）。

ＸＭｉｌｅ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(536件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(615件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1337件)

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