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株式会社ジャパンレジアスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月13日

回答者: 男性/ 不動産関連営業(個人)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月13日
福利厚生:
特にこれといった福利厚生はないかと思います。通常の社会保険等以外には思いつきません。

オフィス環境:
西新宿の新宿住友ビルですので、交通アクセスは抜群だと思います。
オフィスも比較的綺麗ですので、働きやすいかと考えます。

株式会社ジャパンレジアスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月13日

回答者: 男性/ 不動産関連営業(個人)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月13日
勤務時間・休日休暇:
週休2日制です。つまり、日曜プラス第一・第三土曜日が休みという形で、2週間に一回は週6で出勤と言う形になります。成果を出せれば休日は自由ですが、そこまでなんでも叶えられるような環境ではないかと考えます。

多様な働き方支援:
リモートはないです。時短勤務について、アルバイトであればある程度時間は決められるかと思います。
副業についてはどうかはわかりません。

株式会社ジャパンレジアスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月13日

回答者: 男性/ 不動産関連営業(個人)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月13日
企業カルチャー・社風:
風通しはいいとは言えません。
結局意見を述べても、トップまでには伝わらない可能性が高いと思い、従業員の声が反映されているとは感じませんでした。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は比較的、コミニュケーション取りやすかったです。

ダイバーシティ・多様性:
特に男性、女性で差はない印象でした。そう言う意味では働きやすいなと思います。

株式会社ジャパンレジアスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月13日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月13日
成長・キャリア開発:
国家資格である「宅建士」取得を会社が奨励しており、外部講師と連携した「社内スクールの開催」や「合格祝い金制度」、資格取得後の給与に「毎月3万円の資格手当」が付与される等、モチベーションが高まる仕組みを用意している。「宅建士」は不動産業務を行う上の専任資格というだけでなく、事務所運営(不動産会社)に必要な資格者という側面もあり、キャリア開発・転職時の優位性がある。

株式会社ジャパンレジアスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月13日

回答者: 女性/ 賃貸部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時期は中途ですが、今までの経験が不動産業でしたので、すんなり業務に入る事が出来ました。今までの不動産屋のイメージは全くなく、社風は古いですが、社員が若手が多いので、クリアなイメージで入社しました。入社後のギャップは、中途が少なく新卒が多い事です。新卒が多いので
業務内容を担当制にし、上長が丁寧に指導しているので若手の育成がしっかりしている会社で安心しました。ただ、社員の中で他社での不動産経験者が少なく分かり合える社員が少ないのは後々実感しました。この会社は、若手を多く採用してますので将来は活力ある会社になると思いますので、今後に期待できる会社です。

株式会社ジャパンレジアスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月13日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月13日
事業の強み:
いわゆるストックビジネスのため、契約時の「まとまったお金」以外に「毎月の賃料」が貯まっていく。取引先仲介業者は、このコロナ禍で「吸収合併」や「閉店」が散見されたものの、賃貸管理会社は先の理由から生き延びている会社が多い。一方、テナントを扱う管理会社は、企業の退去(倒産やリモート化による)や長期空室が多く疲弊している話を聞くと、賃貸管理会社の安定性を実感した。

事業の弱み:
情報化社会になり「特長の薄い物件ではお客様の目に留まらず、価格競争に巻き込まれる」ように変わったため「競合他物件との差別化が必須」になっているが、当社物件に関しては特異性が見いだせていない。また欧米ではテック系企業が不動産業界に参入してきており、この流れは今後日本にも起きうるため、常に変わっていく事業の構築が急務。

事業展望:
業界全体が長らく変化を嫌っていたが、コロナ禍により「リモート内見~IT重説」等、業務のDX化が定着してきており、また新しいビジネスモデルを伴った賃貸業者も頻発(ベンチャー企業等)してきている。3年後、10年後には現行とはクオリティーの異なる業界になっている可能性が高いので、そういった過渡期に業界へ在籍することは、キャリア形成上、興味深いと感じている。

株式会社ジャパンレジアスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月13日

回答者: 男性/ 不動産関連営業(個人)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
成果に準じて歩合が入ると言う形です。
ただ、管理体制は良好とは決して言えませんので、オーナー様との連絡が難しい場合もございます。

評価制度:
明確ではありません。
トップの裁量によって昇進等が決まりますので、透明性があるとは言えません。