ナンバーズの社風・企業カルチャー・組織体制｜エンゲージ会社の評判 (5656)

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ナンバーズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ナンバーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを35件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ナンバーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総務労務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ ユニット長

5.0

口コミ投稿日：2024年05月10日

企業カルチャー・社風:
企業成長スピードが早い。代表と社員の距離が近く風通しは良い。

組織体制・コミュニケーション:
飲み会が不定期で開催されるが、強制ではないため、気兼ねなく断れる。
新入社員への配慮もしっかりしている。

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回答者：女性/ RPO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年05月19日

企業カルチャー・社風：人数もまだそれほど多くはないので、業務の構築なども一から任

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回答者：男性/ 未回答/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 未回答/ 未回答

5.0

口コミ投稿日：2024年10月14日

企業カルチャー・社風:多くの企業の支援に関わるので、その時々によって新しい業務に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年10月28日

企業カルチャー・社風:連携して仕事を行なうのでコミュニケーションが取れる。今後成

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会社名	ナンバーズ株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://numberz.jp/
所在地	東京都千代田区神田三崎町3丁目3-20VORT水道橋Ⅱ 7F

※ 一部、四季報データ参照

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