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株式会社データリレーションマーケティングの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月02日
企業カルチャー・社風:
ベンチャー感が強い、風通しは良く上司も良い方が多く風通しはかなりいい

組織体制・コミュニケーション:
組織間でも交流がしやすい、派遣やバイトの人が多く年代も同じであっため話しやすい人が多かった。
上司とも距離が近くすぐに相談など出来る
上司と言う立ち位置の人はかなり多く、社員であれば誰にでも相談出来る環境であった

ダイバーシティ・多様性:
どちらかと言えば男性比が多いが、男女問わず話しやすい印象
同年代が集まっているため話は盛り上がる

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月29日
企業カルチャー・社風:比較的社員の年齢が若いのでギラギラした人が多いイメージです
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は得られます。風通しも良いです。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:ずっと電話をしているので、私語の時間はほぼ無いです。シフト
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は無茶苦茶ある。なんせ人手不足なんで。新卒でも
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月29日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあります。年齢もそこまで離れていない人が多い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トレーナー

2.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
企業カルチャー・社風:体育会系の社風。ノルマが達成できないと残業して上司と面談し
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回答者: 女性/ コールセンター管理・運営(SV)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
企業カルチャー・社風:ザ、体育会系のベンチャーて感じです。特に役員レベルの人達は
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:上からの指示は絶対感はある。意見を言っても通りにくさがある
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回答者: 男性/ コールセンター業界/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:風通しの良さ自体はいいとおもうを周りの方に相談しやすい環境
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2024年06月12日
企業カルチャー・社風:ただのコールセンター運営会社と言った感じ組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ テレフォンオペレーター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年07月23日
企業カルチャー・社風:グループ会社で、近年上場されましたので、見かけ上それらしく
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 第一営業部/ スーパーバイザー

3.3
口コミ投稿日:2024年07月10日
企業カルチャー・社風:チャレンジ精神がある方はすぐに上がれると思います。組織体制
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 事務/ なし

4.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:若くても仕事ができれば上にいくことはできる会社だと思います
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回答者: 男性/ 一般事務・営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業

4.1
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:若い社員が中心となっていたので、活気がありましたし、社員と
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:頑張りたい気持ちはかなり認めてもらえる、見てもらえるのであ
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回答者: 女性/ コール営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:お客様に電話営業なので、毎日同じことの繰り返しで挑戦してい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
企業カルチャー・社風:個人情報を取り扱う内容になるので管理は徹底されている。組織
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2024年08月05日
企業カルチャー・社風:アルバイト・派遣で働くならなんの問題も無く働ける会社、ただ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
企業カルチャー・社風:社風と言うか数字に関してはある程度厳しく言われます。組織体
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回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月05日
企業カルチャー・社風:オープンな社風だがそこまで体育会系でなくてもうまく馴染める
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回答者: 女性/ 架電業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
組織体制・コミュニケーション:役員陣も3〜40代がほとんどで、かなり若い会社。ア
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会は多いと思われる。1年ほど働き、目標を達成できれ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月25日
組織体制・コミュニケーション:ほとんどがアルバイトや、派遣会社からの派遣の方たち
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月12日
企業カルチャー・社風:ゴリゴリの営業会社という感じ組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
組織体制・コミュニケーション:社内平均年齢が約28歳~30歳程度で同僚や上席にあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
組織体制・コミュニケーション:昇進・昇格のスピードは本当に早いです。頑張ったら、
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回答者: 女性/ テレフォンアポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年10月04日
企業カルチャー・社風:目の前のことをこなして、目標を
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