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humbleの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月20日

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年03月20日
オフィス環境:
私は館勤務なので休憩時間は、館の従業員スペースを使っています。
従業員スペースには、給湯器、電子レンジ、自販機が揃っていて充実しています。
座席数も多いので、お昼休憩際、満席で座れない状況もほとんどないです。

humbleの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月20日

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年03月20日
勤務時間・休日休暇:
シフト制で過度な連勤や休日出勤または急な出勤依頼はないです。もしあった場合は、振替休日があります。滅多にないので休みの日は予定をあらかじめ立てれる。学生はテスト週間や就活など学業を優先した場合は、事前に連絡しバイトと学業を両立できる環境にできます。

多様な働き方支援:
出勤時間がオープンから、12時からの2パターンなので、早帰りしたい場合はオープンからの出勤に変更してもらうことができます。退勤時間は忙しさにもよりますがサービス残業もなく早帰りもあります。

humbleの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月20日

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年03月20日
企業カルチャー・社風:
企業カルチャー・社風は上下関係がしっかりしている印象が強いです。髪型、髪色決まりはなく自身の好きなスタイルで出勤することができます。

組織体制・コミュニケーション:
上下関係がしっかりしているが、毎日ほとんど同じメンバーと顔を合わすので先輩・後輩関係なく自然と仲良くなる環境です。メンバー全員が同じ店舗目標に向かって頑張っているので団結力も強いです。

humbleの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月23日

回答者: 女性/ レギュラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2021年03月23日
女性の働きやすさ:
女性だからといった扱いの差はなく業務などが偏ることもないです。
男性が多いですが働きにくいと感じたことは無いです。各店舗に一人は女性が在籍しています。
女性の店長も在籍しているので自分の頑張りや能力次第で役職にもつくことができます。

humbleの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月23日

回答者: 女性/ レギュラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2021年03月23日
成長・キャリア開発:
未経験でアパレルをはじめても指導がしっかりしています。
教え方も統一しているので人によって教え方が違うなどの問題もありません。
接客の基本や応用、業務の内容や細かい方法も一から指導するので安心して取り組むことができます。

働きがい:
お客様と仲良くなれたり自分のスキルアップが目に見えて感じれます。
ブランドならではの知識や歴史を知れるのでためになり楽しいです。
様々なお客様のご来店があるのでコミニケーション能力も身につけることができます。

humbleの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月20日

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
プラスの意味で接客販売は奥が深いと感じましました。言葉のいい回しやちょっとした行動でお客様の反応が大きく変化することを実際に働いてみて感じ、接客には正解がないからこそ自分なりの接客を見つけ出すことができると分かりました。

humbleの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月23日

回答者: 女性/ レギュラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2021年03月23日
事業の強み:
自分の能力に応じて役職が決まるので自分が目指している役職に近くには何をしてどんな行動をすればいいのかが
明確になっています。
ただ頑張るのではなく目標がある所が強みだと思います。

humbleの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月20日

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
113万円 --万円 --万円 --万円
年収 113万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
歩合制度があるため、個人の努力が給与という形で目に見える事です。
また店舗目標の達成場合も報酬があるため店舗の団結力も強いです。

評価制度:
評価基準に年功序列はなく実力主義でみられます。大人数運営ではないので実力も大切ですが、人望に厚いことも昇格には必要不可欠だと感じています。