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ＤＭ三井製糖株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2024年10月14日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2024年10月14日
企業カルチャー・社風:
挑戦をゴリ押し、管理部門が挑戦して工場、営業所に卸してくると丸投げ感が否めない。風通しは部門内は悪くないと思うが部門間は上記のような問題があったりもする。

組織体制・コミュニケーション:
部署によるのではないかなと思う。
現在の場所は話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
サステナブルに力を入れているらしく多様性を認めていく方向性にはなっている。

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口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 女性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年01月23日
企業カルチャー・社風:若者の自主性を必要としながらも結局はトップダウン。組織体制
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口コミ投稿日：2024年09月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 一般

4.0
口コミ投稿日：2024年09月11日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社組織体制・コミュニケーション:少ないダイバー
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口コミ投稿日：2024年07月03日

回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年07月03日
企業カルチャー・社風:職場雰囲気は和やかで、上司にも気軽に相談しやすい雰囲気を感
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口コミ投稿日：2023年10月18日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 物流課

3.0
口コミ投稿日：2023年10月18日
組織体制・コミュニケーション:上司もみなさん気さくでよくお話ししてくれます。飲み
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