回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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880万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 880万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
自身の成果を対等に評価して頂ける為、インセンティブにも上限無く、なおかつ成果関係無く四季でイベント(BBQ、遊園地ボーナスなど)が多数用意されている。
またクライアント含めこういったボーナスなどに協力して頂いている。
評価制度:
昇進基準は全て明確に決まっており、それを満たしたスタッフが全員ステップアップできる。
学歴、年齢、性別に一切の制限もスタートのばらつきもないので、完全な対等評価。
自分次第でとことん上を目指せる評価制度。
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
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