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株式会社グッドライフケア東京の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
392万円240~600万円15

(平均年齢33.4歳)

回答者の平均年収392万円
回答者の年収範囲240~600万円
回答者数15

(平均年齢33.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
600万円
(平均年齢27.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
260万円
(平均年齢23.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
381万円
(平均年齢36.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
570万円
(平均年齢27.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳424万円600万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社グッドライフケア東京の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 介護 / 管理者

2.8
口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 5万円 15万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 15万円
給与制度:
本社の仕事に関われれば賞与は上がります。ただし売り上げのより出ない部署もあったりします。

評価制度:
若返りを図っていますので年齢関係なく実力主義です。仕事のスピードを重視します。

回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給制。給与は月額25万円。試用期間中は給与の9割支給される。給与月額
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:交通費は1か月ごとに上限3万円
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回答者: 女性/ 訪問/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問/ なし

2.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 6万円 20万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 20万円
給与制度:実力主義だが、周りが皆、ライバルと思っているので、仕事を教えて貰えない
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護 / 管理者

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 5万円 15万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 15万円
給与制度:賞与などは売り上げで変わります。出ない部署もあります。評価制度:若手で
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回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 0万円 0万円 0万円
年収 570万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制をとっていて賞与はないです。評価制度:ほとんど昇格はないといって
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 0万円 50万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:他の介護の会社よりは少し上ですが、その分かなりハードな事には覚悟が必要
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1年ちょっとでやめたので昇給についてはわかりません。他のヘルパーの給与
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株式会社グッドライフケア東京の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ リハビリ職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年08月27日
福利厚生:退職金は3年以上、持株会あり。ただし本当にそれが利用するとき(退職する
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回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月21日
福利厚生:定年65歳(継続雇用制度があり、就業規則に定める)、勤続3年経過後から
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同じ業界の企業の口コミ

3.4
福岡県福岡市博多区東平尾1−3−3
その他・その他
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:IT企業なので、基本給は悪くありません。ボーナスも年2回出て... 続きを見る
2.5
大阪府大阪市中央区大手前1−7−31OMMビル
その他・その他
2.9
東京都港区三田1−4−28三田国際ビル6F
その他・その他
回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:昇給は一ほんの少しだけしかないです。賞与一ヶ月分もないですね... 続きを見る
2.8
東京都中央区銀座3−4−1大倉別館5F
その他・その他
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:一般的なシステムエンジニアの給与からすると平均から下くらいに... 続きを見る
2.6
東京都中央区東日本橋28-3東日本橋グリーンビル7階
その他・その他
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与制度がやや古い印象があります。私としてはもっと成果主義に... 続きを見る
3.3
愛知県岡崎市羽根西新町2−16
その他・その他
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:目標達成率によるランクアップダウン制。役職の昇格はトライアル... 続きを見る
3.3
東京都新宿区新小川町8−30山京ビル
その他・その他
3.3
東京都港区海岸1−2−20汐留ビルディング24F
その他・その他
回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:全国的にに有名でトイレといったらTOTOと言って過言ではない... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市港区新船町1−1東海建設ビル3F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:ボーナスは、月給の1箇月だと思います。スタンド部門とかは、比... 続きを見る

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