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ＨＲクラウド株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月07日

回答者： 女性/ UIUXデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ：
特にギャップはありませんでしたが、いいギャップとしては想像よりも「人がいい」ことです。
気軽に声をかけていただいたり声をかけたり、皆さん優しく仕事にまっすぐで向上心があります。
悪いギャップは強いて言えば「余裕が少なそう」なことです。リソースが足りないんじゃないかと思えるところがところどころ垣間見えます。
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口コミ投稿日：2021年10月06日

回答者： 男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ：入社時に期待していたことは、ある程度の裁量をもっ
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口コミ投稿日：2021年10月11日

回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ：ビジョンに共感して入ると社内がビジョンを体現でき
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口コミ投稿日：2020年09月07日

回答者： 男性/ アカウントセールス/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:協調性が求められると感じられましたが、実際はそう
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入社時の期待と入社後のギャップ:朝の朝礼、夜は19時まで働くのが最もギャップ。要項にも書いて... 続きを見る
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回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思ってたよりも大変。... 続きを見る
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