「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- その他(その他)業界
- 株式会社シーズ福岡の評判・口コミ
- 株式会社シーズ福岡の企業カルチャー・組織体制
株式会社シーズ福岡の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5

株式会社シーズ福岡の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社シーズ福岡で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社シーズ福岡への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
2.8
東京都世田谷区若林1−18−10京阪世田谷ビル8F
その他・その他
回答者: 男性/ VFXアーティスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:温厚な方が多いです。挑戦、チャレンジャーな方は少ないように思...
続きを見る
3.0
東京都目黒区下目黒1−8−1ARCOTOWER17F
その他・その他
回答者: 男性/ WEBマーケター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ DtoC事業部/ WEBマーケター
企業カルチャー・社風:全社で掲げている「9つの価値観」が大切にされており、特に「挑...
続きを見る
3.3
神奈川県横浜市西区みなとみらい2−2−1横浜ランドマークタワー15F
その他・その他
回答者: 男性/ 携帯販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:派遣会社の為かスタッフの質より量を優先している節がある。面接...
続きを見る
2.7
東京都中央区銀座7−13−6サガミビル2F銀座アントレサロン内
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はある。風通しもよくコミュニケーションツールチャ...
続きを見る
3.5
大分県大分市原新町11−27
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業職なので、目標に関してシビアな時も当然あるが、インセンテ...
続きを見る
3.4
東京都千代田区紀尾井町1−3東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー21F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:特に印象深いものはありません。組織体制・コミュニケーション:...
続きを見る
2.8
東京都港区南青山1−1−1新青山ビルヂング東館21F
その他・その他
回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:外資系とはいえ、その成り立ちからもほぼ国内企業と見ていい。外...
続きを見る
2.8
東京都豊島区西池袋5−18−11第三愛知ビル
その他・その他
回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:全体的にはおとなしめかな思う。創業から長く、古い社風の会社か...
続きを見る
3.2
東京都新宿区新宿1−20−2小池ビル4F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:リクルートの代理店なので、イケイケな雰囲気で成果主義。成長で...
続きを見る
3.6
東京都千代田区大手町1−8−1KDDI大手町ビル
その他・その他
回答者: 男性/ ITコンサル/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システムインテグレーション部
組織体制・コミュニケーション:同期や年代の近い先輩とはそれなりにコミュニケーションがありま...
続きを見る
株式会社シーズ福岡のカテゴリ別口コミ(9件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社シーズ福岡の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
社員同士の飲み会(コロナ前)は頻繁にあり、講師同士も仲が良い。
仕事中も仕事をするとき、雑談するときもあり、メリハリがあって良い。
その講師同士の仲の良さが生徒にも伝わり、生徒からも先生たち仲が良いとよく言ってくれる。