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株式会社7’sBlueの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

4.4
口コミ投稿日:2024年03月04日
企業カルチャー・社風:
月に1度人事の人と面談があり、そこでいろいろ意見を言えたり、困っていることがあれば相談に乗っていただけるので風通しはかなり良いです。

組織体制・コミュニケーション:
定期的に交流会があり、年齢関係なく気楽に上司や先輩方とお話でき、相談に乗っていただけるのでフラットな関係かと思います。
また、仕事の話もできるのでなにか自分の仕事に役立てます。

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月20日
組織体制・コミュニケーション:担当人事と月に一回面談があるので、現在働いている環
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
組織体制・コミュニケーション:社員同士ら各現場で働いているため顔を合わせるタイミ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:女性が多く、明るい雰囲気があります。ただ交流は少なく関わる
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回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月08日
企業カルチャー・社風:・風通しは良さげ・やりたいことをとことん出来る・色々挑戦は
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制について満足しているのは入社年数に関係
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月05日
企業カルチャー・社風:若い人たちが多く、オフィスに行って感じたこととしてはアット
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2021年09月30日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは活発だと思う。「月一
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回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年05月10日
企業カルチャー・社風:若い人が多く、挑戦する機会は多くあります。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会などはない。会社としての風通しの悪さ、容量の悪
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回答者: 男性/ コールセンター管理・運営(SV)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月10日
組織体制・コミュニケーション:仲の良さはありますが、仕事のことについての質問がす
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