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株式会社TTのカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社TTの回答者別口コミ（2件）

  • 正社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年05月09日
  • 事務職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.6 最新の回答：2021年10月07日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社TTの職種別口コミ（8件）

販売・サービス系（8件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社TTの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月09日

回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:
週休2日はあるが、朝10時から25時ぶっ通しでの勤務が月に複数回ある。入社時に説明は一切無し。オーナーもそれが当たり前と思っているため今後変わる事は無いように思う。

多様な働き方支援:
リモートワークは物理的に無理。早帰りも無し。副業は聞いてはいないがしている人間は居ない。働き方支援という考え自体ない。

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株式会社TTの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月09日

回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年05月09日
企業カルチャー・社風:
基本放ったらかしです。
しっかりと教えてもらえる事はなく、勝手に見て覚えろという感じです。営業中は忙しく中々覚えることも難しく商品数も多いため自発的におぼえるしか無いのが現状。

組織体制・コミュニケーション:
一般的なコミュニケーションはありますが、言っても結局改善する気がないように感じました。

ダイバーシティ・多様性:
特に無し。

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株式会社TTの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月09日

回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年05月09日
女性の働きやすさ:
労働時間が長く、クレーム対応や日々の業務も体力勝負な為あまり女性には向いていないと思います。

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株式会社TTの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月07日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2021年10月07日
働きがい：
デリバリーのアルバイトとして入社しました。
半年後に正社員として事務職とデリバリーの兼任をしました。
今はインストア（ピザのメイク）の責任者も兼任しています。
覚えることが多いですが、覚えていくと新しいことにどんどん挑戦できる
社風が私には合っています。
日々勉強しています。
あと、アルバイトが1店舗あたり40人ほどいますので、
学ぶことが多いです。
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株式会社TTの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月09日

回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
早く帰れるよう工夫していると聞いていたがそのような取り組みはなく、意見を出しても却下されるだけなので意味がない。結局他の飲食店によくある人が足りない、拘束時間が長い、体力的、精神的にキツいと言うのは同じです。

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株式会社TTの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月09日

回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年05月09日
事業の強み:
無し。

事業の弱み:
デリバリーという性質上オーダーが通るか通らないに関わらず人を入れないといけない。
ラストを2人とかでや回す時もあるので1人デリバリーに出ると店に残った一人が電話対応、来店対応、ピザメイクからカット、洗い物など全て一人でこなさないといけず精神的、体力的にきつい。

事業展望:
特に無し。

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株式会社TTの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月07日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2021年10月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：
年齢は関係なく、実力主義の会社だと思います。
オーナーやメンバーとの距離が近いので相談がしやすいです。
売上、顧客評価等、日々数値で見ることができるシステムなので
やりがいと達成感があります。
結果が出ればしっかり評価されます。
逆にやっただけで結果が伴わなければ評価されませんので、
成長意欲のある方に向いていると思います。
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