「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- その他（その他）業界
- 株式会社メンテナンスファクトリー関西の評判・口コミ
- 株式会社メンテナンスファクトリー関西の事業展望・強み・弱み
株式会社メンテナンスファクトリー関西の業績・将来性・強み・弱み
3.5
56件株式会社メンテナンスファクトリー関西の事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社メンテナンスファクトリー関西で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを56件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社メンテナンスファクトリー関西への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2021年08月05日
口コミ投稿日：2021年08月02日
回答者： 男性/ 消防点検or防災工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2021年08月05日
回答者： 男性/ 防災設備工事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2021年08月05日
回答者： 男性/ 消防点検or防災工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2021年07月28日
回答者： 男性/ 消防点検or防災工事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2024年03月31日
回答者： 男性/ 防災工事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 防災工事チーム
2.4
同じ業界の企業の口コミ
3.6
東京都中央区日本橋２−１４−１フロントプレイス日本橋
その他・その他
回答者： 男性/ アシスタントマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 経理部
事業の強み:コロナ禍によりそれまでの旅行、航空事業から新規事業への転換を...
続きを見る
3.1
宮城県仙台市青葉区本町１−７−１
その他・その他
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
事業の強み:知名度。知らない人はいない。事業の弱み:原発ではないでしょう...
続きを見る
2.9
東京都新宿区高田馬場３−３−７ＳＴビルディング３Ｆ
その他・その他
3.0
東京都中央区日本橋室町３−２−１日本橋室町三井タワー１５Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
会社の安定性:食品業界ゆえの安定性があります。輸出に関しては、世界的な日本...
続きを見る
3.6
神奈川県横浜市中区山下町５０−１ザコンチネンタル横浜７Ｆ
その他・その他
4.3
東京都品川区北品川１丁目８−１２アールビル ５Ｆ
その他・その他
3.2
大阪府大阪市中央区城見１−２−２７クリスタルタワー１４Ｆ
その他・その他
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
事業の強み:同業他社あり、常に2番手だった印象。事業の弱み:特になし。事...
続きを見る
3.1
神奈川県平塚市紅谷町１７−２
その他・その他
4.2
神奈川県藤沢市辻堂神台２−２−１アイクロス湘南８Ｅ
その他・その他
回答者： 男性/ WEBマーケター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
事業の強み:医療×マーケティングを行っている会社が少ない為、優位性がある...
続きを見る
3.1
東京都中央区日本橋兜町７−１２山種ビル
その他・その他
株式会社メンテナンスファクトリー関西のカテゴリ別口コミ（56件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社メンテナンスファクトリー関西の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 男性/ 消防点検/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
親会社管理物件の工事・点検が主であるため、とにかく安定している。
コロナ禍でも業務の拡大余地があり、事業規模は数年で２倍を見込んでいる。
業務改善などにも積極的で更なるIT化やリモート化などへの動きは素早く、何でも試してみる変化への柔軟性が見られる。
現在は工事・各法定点検に特化していく過渡期であり、それらが達成されればある程度の利益と安定が揃った事業になると思われる。
事業展望：
現状の課題は人員の確保と教育と思われる。
未経験からの中途入社者も多く、事業規模の拡大に見合う業務経験者や有資格者が不足してきている。
それがボトルネックとなっているはずだが、人員不足でも拡大をせざるを得ないのか、教育を担える人材が拡大に充てられ、未経験者の力量アップがもっぱら個人の資質や努力によらざるを得ない体制になってきている。
人員の増員さえかなえば解決する問題ではあるので、そこに期待したい。