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株式会社グリームオーブの口コミ一覧ページです。株式会社グリームオーブで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを37件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社グリームオーブへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:
給料に関しては非常に不満がある。
入社前には業界の平均水準の給料を期待していましたが実際には期待値より下でした。

初心者で入ると新卒並みだが、昇給すらのにも数年かかる。さらに昇給する機会も非常に少なく一年に1回しかない。仮に昇給しても微々たる額しか上がらずもう期待できない。

最近の世の中のインフレを考慮するとむしろマイナスになっている。同僚と話しても給料に関する不満を持っている人が多い。特に新卒で入社した人は将来への不安を抱えており、給与の低さが離職の一因となっている。自分たちの部門が給与が特に低く、役員のみ贅沢しており不公平感が増すばかりです。

給与が低いと日々の生活すらままならないので、スキルアップの自己投資さえできない。それなのに福利厚生も本すら買っても会社のものになり自分のものにならない。ケチな会社です。

どれだけ頑張っても昇給しないのでモチベーションも上がらずにさらにやる気を失うという悪循環。パフォーマンスが低下する。

なのでまずば業界の平均水準の見合った給料にしていただきたい。そうすれざ良い人材が集まり会社としても良いだろう。また、会社全体としてのパフォーマンスも上がるだろう。そうように改善していただけるとありがたい。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月24日

成長・キャリア開発:能動的に動ける人は裁量が簡単に与えられるので大きく成長できる

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月29日

企業カルチャー・社風:会社の案件基盤との相性次第ではあるかと思いますが、できるだ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年09月21日

企業カルチャー・社風:とくになし。制度設計の途中。大層なお題目はあるが、それだけ

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月29日

勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇などのワークライフバランスは調整しやすい会社だ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年07月18日

勤務時間・休日休暇：完全フレックス制(コアタイム：10時-16時)なため、出社時

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回答者：男性/ SE（Web・オープン系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5

口コミ投稿日：2023年09月26日

休日休暇:有給は言えば取れる。フルリモートなので周りの目を気にすることなく取り放

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	31万円	--万円	48万円

年収	420万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	48万円

給与制度:基本給＋賞与＋諸手当か、基本給＋固定残業代＋賞与＋諸手当のどちらか。評

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月29日

福利厚生:退職金：あり（企業型確定拠出年金）住宅補助：なしその他に、子ども教育資

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回答者：男性/ SE（Web・オープン系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5

口コミ投稿日：2024年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
365万円	30万円	0万円	5万円

年収	365万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

賞与:一応、夏冬２回の支給。売上と評価制度で判断され基本的には賞与として期待出来

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年07月12日

組織体制・コミュニケーション：基本的には在宅勤務なので、社員同士でコミュニケーシ

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回答者：男性/ SE（Web・オープン系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5

口コミ投稿日：2024年01月16日

仕事を通して身につくスキル:ほぼSESにも関わらず自社内で勉強会やそういったもの

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年02月26日

オフィス環境:全社員が一つのバーチャルオフィス空間に出勤しており、いつでも社員に

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月24日

福利厚生:退職金、休暇制度（土日祝日、有給休暇、夏季休暇、配偶者の誕生日）、コア

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回答者：男性/ SE（Web・オープン系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5

口コミ投稿日：2024年01月16日

働きがいを感じるポイント:働きがいは特にない。受託の案件はほぼなくSESがほとん

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年09月21日

勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りにくい。もしかしたらそんなことはなかったのかも

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回答者：男性/ SE（Web・オープン系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SE/ 役職なし

1.5

口コミ投稿日：2023年09月26日

福利厚生制度の満足点:フレックス制度で下限の時間が瀬亭されていないのでセ制度を使

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月18日

勤務時間・休日休暇:これはかなり良いと思う。有休の申請をして断られたことがない。

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年07月12日

多様な働き方支援：コアタイム（10:00～16:00）ありの変則フレックスタイム

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年09月21日

福利厚生:確定拠出年金はあるが、低額を会社が支払っているため、自分で追加できる範

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月18日

福利厚生:小規模なので退職金は無いと思った方がいいです。通勤手当は全員リモートな

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	5万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	125万円

給与制度:業界の平均よりは少し低いかと思う。でも極端に低い訳ではない。評価制度:

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月30日

福利厚生:▪スーパーフレックス制度▪パートナーバースデー制度オフィス環境:コロナ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	25万円	0万円	20万円

年収	310万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給与テーブルが最近作成されたので、どのようにステップアップすれば給与が

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年07月17日

多様な働き方支援：原則フルリモートであるため、ほとんど出社せずに働くことができま

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
25万円	--万円	--万円	--万円

年収	25万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：各自で四半期ごとに目標を設定し、その成果で評価を実施しています。目標設

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月30日

事業の強み:優しい人が多い事業の弱み:強い想いを持って叶えたい理想がないところ。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：入社当初と比べると、期間に対しての昇給額は期待以上、それだけ努力や結果

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年07月18日

成長・キャリア開発：入社2年目であるチームのリーダーを務めることができた。他にも

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年09月21日

女性の働きやすさ:働きにくいということは恐らく無い。ただし、働きやすいかというと

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月30日

女性の働きやすさ:▪女性社員が増えてきているので、何かあった時は相談しやすい。▪

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月24日

女性の働きやすさ:会社の規模にしては女性は働きやすい環境だと思う。ただしエンジニ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:▪残業が多い人は30時間以上はざらにある▪SES

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年09月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:一次請けが多いような話をしていたが、基本下請け。

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月30日

働きがい:▪成長する前段階の会社をもりあげることを頑張りたい人は働き甲斐を感じら

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会社名	株式会社グリームオーブ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.gleamorb.co.jp/
所在地	東京都渋谷区東１−２６−２０東京建物東渋谷ビル６Ｆ

資本金	1百万円
代表者	細川尚史
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2131件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1694件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(697件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1320件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2960件)

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