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株式会社ＯＲＥＳＳの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年06月09日

回答者： 女性/ 美容師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2023年06月09日
女性の働きやすさ:
希望休は次の日3日まで取れます
次の休み数は7〜10日から選べます
有給は年10日、病欠などに当てることもできます。
産休育休制度は在籍期間をクリアすれば手厚い。

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口コミ投稿日：2024年03月06日

回答者： 女性/ アイリスト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年03月06日
女性の働きやすさ:私は店舗のスタッフが感じのいい人が多かったのでスタッフ同士で揉
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口コミ投稿日：2024年02月10日

回答者： 女性/ アイリスト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年02月10日
女性の働きやすさ:ほぼ女性しかいない職場なので、女性でもやる気さえあれば簡単に管
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口コミ投稿日：2022年11月26日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年11月26日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは
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口コミ投稿日：2024年07月08日

回答者： 女性/ アイリスト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年07月08日
女性の働きやすさ:社員はほとんどが女性です。幹部以外は女性が多い職場特有のネチネ
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回答者： 回答なし/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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3.2
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3.7
福岡県福岡市東区馬出3丁目1-1
その他・その他
回答者： 女性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性でも能力があれば管理職登用可能。産休、育休は取得できるが... 続きを見る
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3.3
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回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:昇進もできるし、管理職にもつける。実力次第で役職に就けるフラ... 続きを見る
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3.8
東京都大田区羽田空港３−３−２第１旅客ターミナルビル５Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:接客がメインの仕事になりますので、やはり女性が占める割合は多... 続きを見る
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3.0
東京都江戸川区臨海町５−２−２三共ビル
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:若手の女性社員が多く、育休を使用している社員もいる。有休も比... 続きを見る
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株式会社日立情報通信エンジニアリング

3.0
神奈川県横浜市西区みなとみらい２−３−３クイーンズタワーＢ２２Ｆ
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女性の働きやすさ:働きやすいとは思います。育休や時短は問題ないですが、女性管理... 続きを見る
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株式会社ナハト

4.2
東京都渋谷区道玄坂１−１２−１渋谷マークシティウェスト１３Ｆ
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回答者： 女性/ マーケティングコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性である以上、特有のライフイベントがあることは避けようがな... 続きを見る
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