「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
奥白馬高原開発株式会社の口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.5
16件
奥白馬高原開発株式会社の口コミ一覧ページです。奥白馬高原開発株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを16件掲載中。エンゲージ会社の評判は、奥白馬高原開発株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年08月09日
口コミ投稿日:2022年08月09日
回答者: 男性/ リゾート課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
回答者: 男性/ 調理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
回答者: 男性/ 調理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
288万円 | 24万円 | 0万円 | 72万円 |
年収 | 288万円 |
---|---|
月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 72万円 |
口コミ投稿日:2023年07月10日
回答者: 男性/ 調理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2022年09月20日
回答者: 男性/ 調理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
288万円 | 24万円 | 0万円 | 72万円 |
年収 | 288万円 |
---|---|
月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 72万円 |
口コミ投稿日:2023年07月10日
回答者: 男性/ 調理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2022年09月20日
回答者: 男性/ 調理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
回答者: 男性/ リゾート課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | 15万円 | 0万円 | 62万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 62万円 |
口コミ投稿日:2022年08月09日
回答者: 男性/ リゾート課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
回答者: 男性/ リゾート課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
回答者: 男性/ リゾート課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
回答者: 男性/ リゾート課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
回答者: 男性/ 調理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2022年09月20日
回答者: 男性/ 調理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
奥白馬高原開発株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ リゾート課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
和気藹々としてコミュニケーションはとりやすいように感じる。冬はアルバイトが多くなる為、活気があるように思う。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士仲が良い人が多いように思う。コミュニケーションはとりやすい
ダイバーシティ・多様性:
英語が活かせる外国人スタッフがいた