回答者： 男性/ 調理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 288万円 | 24万円 | 0万円 | 72万円 |
| 年収 | 288万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 72万円 |
給与制度:
正社員になると一年に一度、昇給の可能性があります。能力が高い社員はもちろん、やる気があり、ハキハキとした社員が評価されているように感じます。
ボーナスもあまり多くはありませんが、年2回出ていました。
評価制度:
昇進は簡単にしているイメージですが、名前だけの役職が多く、上層幹部まで昇進しないと一般社員と業務内容、給与など、あまり差を感じないと思います。
正社員になると一年に一度、昇給の可能性があります。能力が高い社員はもちろん、やる気があり、ハキハキとした社員が評価されているように感じます。
ボーナスもあまり多くはありませんが、年2回出ていました。
評価制度:
昇進は簡単にしているイメージですが、名前だけの役職が多く、上層幹部まで昇進しないと一般社員と業務内容、給与など、あまり差を感じないと思います。
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回答者： 男性/ リゾート課/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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