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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
企業カルチャー・社風:
挑戦することに、支障はありません。全体会議や、部署ごとの小会議を通じて、意思疎通を図ることが出来ます。

組織体制・コミュニケーション:
定期的な社内リクレーションや、社員同士での飲み会などがあり、別部署間でのコミュニケーションは取りやすいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
外国人労働者を受入れ、人材不足、労働力不足に対応しています。また、下請けさんを大切にすることで、協力を受けることが、出来ています。

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
勤務時間・休日休暇:残業はありますが、しっかり手当はつくし、病気、慶弔時などは、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:通勤手当のほか、子ども手当があります。子供の人数に制限はありません。オ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格や研修は、会社負担で、受講することが出来ます
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
事業の強み:皆が助け合い、問題に取り組むため。チームワークが優れていると思います
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 25万円 0万円 50万円
年収 25万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年一回 定期昇給があります。評価制度:実績があれば賞与で評価はされます
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:産休や、育休も取る女性社員もおり、働きやすい環
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:年収が思った以上に高く、満
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