回答者: 回答なし/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
賞与は年2回、経営状況が悪い時は減額されていたが、大体毎年同じくらいの額を支給されていたと思う。昇給はあまり期待できる額ではなかった。
評価制度:
評価は主に年功序列だった。部署によっては評価が公表されていたようだが、所属していた部署は自分の評価のみ伝えられた。
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