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医療法人同仁会京都九条病院の評判・口コミ

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医療法人同仁会京都九条病院の会社評価

回答者：正社員0名

医療法人同仁会京都九条病院の会社評価

回答者：正社員0名

総合評価：--

会社の成長性や将来性

--
事業の優位性や独自性

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実力主義

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活気のある風土

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20代成長環境

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仕事を通じた社会貢献

--
イノベーションへの挑戦

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経営陣の手腕

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平均年収（正社員）

---万円

（平均年齢--歳）

残業時間（月間）

--時間

年収・給与の納得度--%

勤務時間の納得度--%

休日・休暇の納得度--%

職場の人間関係の満足度--%

医療法人同仁会京都九条病院の評判・口コミページです。医療法人同仁会京都九条病院で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、医療法人同仁会京都九条病院への転職・就職活動をサポートします！

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医療法人同仁会京都九条病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ

医療法人同仁会京都九条病院の評判・口コミ福利厚生・オフィス環境

口コミ投稿日：2021年10月13日

回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月13日

オフィス環境:
外来は綺麗だが病棟は古く、大部屋には流しがない。ナースステーションも狭く、パソコンの台車が入りきらないことがある。

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医療法人同仁会京都九条病院の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

医療法人同仁会京都九条病院の評判・口コミ働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

口コミ投稿日：2021年10月13日

回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月13日

勤務時間・休日休暇:
三交代の場合は半日出勤後の半休に有給が使われるので、気づくと有給が残っていなかったり、二交代の場合は有給をつけてもらえず捨てたりしていた。

多様な働き方支援:
副業は原則禁止だが、クリニックや施設などと掛け持ちしている人が一病棟に数人はいた。出来なくはないようだが、基本的に激務なので、掛け持ち前提ならおすすめはしない。

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医療法人同仁会京都九条病院の企業カルチャー・組織体制の口コミ

医療法人同仁会京都九条病院の評判・口コミ企業カルチャー・組織体制

口コミ投稿日：2021年10月13日

回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月13日

組織体制・コミュニケーション:
雰囲気は大体よかった。中には難しい人もいたが、特に害はなく、あまりにも酷い場合も上司から注意してもらうなどが出来た。

ダイバーシティ・多様性:
留学生を受け入れているので、外国人ナースとも協働したが下手な日本人よりも気が利いてプロフェッショナルだった。持病を抱えて働いている人もいたが、やはり激務なので、そういう人はお休みした後に辞めていくことが多い。

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医療法人同仁会京都九条病院の女性の働きやすさの口コミ

医療法人同仁会京都九条病院の評判・口コミ女性の働きやすさ

口コミ投稿日：2021年10月13日

回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月13日

女性の働きやすさ:
妊婦でも本人の希望次第（と言う名目で、実際は人手不足だと思うが）かなり夜勤に入らされている同僚がおり、体調を崩したり、流産する人もいた。生理休暇等を取っている人は見たことがない。子供がいると時短勤務になるが、業務内容にはあまり配慮がなく、短い間に業務を詰め込むので大変そうに感じた。そしてもちろん、時短勤務だとその分給料は減る。

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医療法人同仁会京都九条病院の成長・働きがいの口コミ

医療法人同仁会京都九条病院の評判・口コミ成長・働きがい

口コミ投稿日：2021年10月13日

回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月13日

働きがい:
救急科があり地域での中核病院としての機能があるので、成人〜老年期の一般内科・外科症例はほとんど見ることができると思う。顔馴染みになる地域の方もおり、そういった面では働きがいがあると思う。

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医療法人同仁会京都九条病院の年収・給与の口コミ

医療法人同仁会京都九条病院の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年10月13日

回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:
給料は他の病院に比べて高め、賞与も年二回ある。

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会社名	医療法人同仁会京都九条病院
業界	その他（その他）
URL	http://dojinkai.com/kujohp/
所在地	京都府京都市南区唐橋羅城門町10

※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(544件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(631件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(591件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1350件)

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