回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
私は専門卒からの正社員です。月給制になります。入社前に就業規則を一緒に読み合わせて納得して入社しています。残業なのどの手当も今日現在までしっかり計算して頂き支給されています。特徴としては普通の一般企業と変わらない所でしょうか。賞与などについてはまだ働いて間もないので正直言ってわかりません。ただお給料面で疑問に思ったり不快になった事は一回もありません。
評価制度：
自分の仕事はよく見てくれていると感じます。先輩たちは比較的に年齢が若く相談相手となってくれています。youtubeを見てこの会社に希望して入ったのですが初めは荷揚げがやりたくて作業員として仕事させて頂き、そこからは成長するために管理者の仕事に移動させていただき、ゆっくりではありますが自分を成長させてくれるカリキュラムを組んでもらっています。
私は専門卒からの正社員です。月給制になります。入社前に就業規則を一緒に読み合わせて納得して入社しています。残業なのどの手当も今日現在までしっかり計算して頂き支給されています。特徴としては普通の一般企業と変わらない所でしょうか。賞与などについてはまだ働いて間もないので正直言ってわかりません。ただお給料面で疑問に思ったり不快になった事は一回もありません。
評価制度：
自分の仕事はよく見てくれていると感じます。先輩たちは比較的に年齢が若く相談相手となってくれています。youtubeを見てこの会社に希望して入ったのですが初めは荷揚げがやりたくて作業員として仕事させて頂き、そこからは成長するために管理者の仕事に移動させていただき、ゆっくりではありますが自分を成長させてくれるカリキュラムを組んでもらっています。