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帝京大学医学部附属病院のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月16日
福利厚生:
住宅補助等は若い人にしか出ない。退職金は計算すると思ったより少ない様子。育児休業は女性はもちろん男性も取得可能。取得実績も耳にする。社員食堂がないため、お弁当を持参しないと昼食代の出費が痛い。飲食店が多数あるが特に職員割引があるわけでもないため通常の値段。

オフィス環境:
どの駅からも遠く、毎朝10分ほど歩かないといけないのが地味に辛い。出勤の電車はかなり混雑し、同じ車内に職員を多く見かける。建物は建て替えがあったためそれなりに綺麗だが、10年以上経過しているため古くなっている部分もある。受付フロアは広く毎日清掃が入り清潔が保たれるように管理されている。

回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月01日
入社理由:国家公務員の給与に基づいた給与形態であったたことと、大学病院のため学べ
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回答者: 女性/ 看護/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:病院近くに寮があります。古い寮もありますが、綺麗な寮もいくつかあります
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月01日
仕事の裁量権:医療職は基本的には医療安全の観点から手順書に基づいた行動が求められ
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 2万円 100万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:固定の定期昇給が廃止され、人事評価制度が採用。下がることはなくても、上
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:住宅手当は入職何年目かつ30歳までと制限がある。退職金は2年以上で支給
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月25日
女性の働きやすさ:女性が多い職場のため、人間関係に悩む人もいるが、体調面などは理
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
成長・キャリア開発:院内資格、クリニカルラダー制度はありますが院内だけで通用する
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
福利厚生:住宅手当は27000円、寮は病院の近くのみあります。借り上げ住宅ではあ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
勤務時間・休日休暇:夏休みは8連休が取れます。他者と被らないようにと言われます。
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
福利厚生:独身寮がありますが、男子寮は壊滅的な古さで賃料の安さだけが取り柄でした
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
事業の強み:大学併設。事業の弱み:研修は多い。事業展望:わからない。現状維持程度
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:配属病棟により雰囲気はまちまち。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金は年数プラス1の数に×10万としたくらいだった。寮は借り上げマン
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 39万円 3万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:今の病院に比べ毎年の昇級額は高い。評価制度:ラダーの課題をクリアしてい
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
評価制度:給与制度が変更になり、年功序列のようなものから評価により昇給するように
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回答者: 女性/ 看護/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:年休消化はほぼ100パーセント取得されていたと思います。部署に
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月25日
福利厚生:近くに寮があります。家賃保証は制度が変わって年数経つともらえなくなるよ
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:病院での集合研修も多く、外部で自己研修に参加しなくても十分知
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回答者: 女性/ 看護/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:ラダー制度を設けているので、強制的にも学ぶ機会が多いです。ま
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 2万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:初任給〜10年目くらいまでは、他の大学病院と比べると見劣りする額だった
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
勤務時間・休日休暇:まず、4週6休ということに注意が必要です。週休2日ありません
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月16日
多様な働き方支援:医療機関であり患者相手の業務のため、リモートワークはできない。
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
成長・キャリア開発:資金が豊富で設備も整っており、最先端の医療に触れ、学ぶことが
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:女性が多いので、理解は得やすいかと思います。出産後もとの場所に
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:急性機病院なので、とにかく忙しいです。患者の個別
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
企業カルチャー・社風:付属の専門学校卒の方がとても多い印象です。そのカラーがある
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:覚えていないが、ギャップによるショックは受けた覚
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月25日
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍になるまえは社員旅行のようなものがありまし
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
女性の働きやすさ:職種にもよるが差別はなく、女性なら看護師としては特に働きやすい
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
女性の働きやすさ:相談する上司によるが有給は言い出しづらく積極
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