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回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 派遣スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 24万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与面に関しては、高難易度な作業をしたり現場でのポジションが上がったり、現場での頑張りなどが認められると適宜昇給してもらえます。
正社員の場合は分かりませんが、派遣の場合は賞与はありません。

評価制度:
正社員の場合は管理部や営業部など各部門ごとに昇進し、役職がついたりといったことはあると思います。
派遣の場合は、派遣先でポジションが上がるということはありますが、社内で役職がつくといったことはありません。

回答者: 男性/ 派遣スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月30日
勤務時間・休日休暇:派遣先によると思いますが、エンジニアの場合は納品前などは忙し
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回答者: 男性/ 派遣スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月30日
福利厚生:交通費は全額支給されます。正社員の場合は分かりませんが、派遣の場合は、
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月29日
企業カルチャー・社風:朝礼で経営理念を唱和している現場と、そうでない現場がある。
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月29日
勤務時間・休日休暇:販売代理店部門は、年間休日数が少ない。拘束時間も長いし、まと
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月29日
成長・キャリア開発:直接的な利益に繋がらないため、キャリア開発に関する制度化には
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:営業メンバーはいい人
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:知らないオフィス環境:オフィスはきれいでウォーターサーバーがかりました
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:営業成績が停滞した時も上司が女性には優しくしないといけないと言
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業の強み:営業力が高い事業の弱み:特になし事業展望
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:経験ができた働きがい:お客
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に知らない評価制度:頑張りを評価
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回答者: 男性/ 派遣スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月30日
組織体制・コミュニケーション:困り事などはその都度営業の方に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:よくご飯を奢
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