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新卒入社

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年07月04日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は担当している部署により大きく変化あり。
上は残業手当も出なければ時間も関係ない。
作業員であれば内容を見ていないのでやりたい放題。ゆっくりやればやるほど追加で入る仕事がなくなる為お得。
頑張ると追加で仕事が入るので無駄に長引く

多様な働き方支援:
受けてる仕事を途中で切り上げての早退は出来ない。
リモートはできる

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年07月04日
福利厚生:当初は無かったようだが途中から手当が出来たが、徐々に補助自体出ない、出
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回答者: 男性/ 電気通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月05日
企業カルチャー・社風:色んな意味で自由組織体制・コミュニケーション:同僚とは話や
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスは当たり前ですがいい時は出る。悪い時は出ない。出ても出なくても
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回答者: 男性/ 電気通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月05日
事業の強み:昔からこの業界にいるので装置に詳しい事業の弱み:各社員の技量がバラバ
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回答者: 男性/ 電気通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月05日
勤務時間・休日休暇:基本的にクライアントの仕事時間に合わせてなのでそちらの基準に
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回答者: 男性/ 電気通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
企業カルチャー・社風:風通しはいい。組織体制・コミュニケーション:話しやすいが、
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回答者: 男性/ 電気通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月05日
成長・キャリア開発:必要な資格取得に関しては受験費用は負担してくれます会社内の研
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回答者: 男性/ 電気通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 37万円 0万円 40万円
年収 520万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給はほぼ無いです賞与は売上が高い時だけ多かったです、年々下がっていき
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回答者: 男性/ 現地調整/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
福利厚生:退職金なし。福利厚生なし。オフィス環境:最寄駅から徒歩では若干遠い。執
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回答者: 男性/ 電気通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日は休みで休日出勤も少ない。繁忙期に休日出勤が
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回答者: 男性/ 電気通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:研修資格取得のチャンスはあるがとっても給与に反映されない。ま
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回答者: 男性/ 電気通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
事業の弱み:とにかく人を入れて育てることをしない。極限まで今いる人員で回そうとす
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回答者: 男性/ 電気通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月05日
女性の働きやすさ:基本的に現場仕事が多いので女性の場合は事務かPCを使った仕事に
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回答者: 男性/ 電気通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後で仕事は変わってなかったので特に無
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年07月04日
女性の働きやすさ:働きやすいが部署が限られるので積極的に
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