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株式会社HITOSUKEの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5

株式会社HITOSUKEの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社HITOSUKEで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを94件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社HITOSUKEへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年06月17日
口コミ投稿日:2024年06月11日
回答者: 女性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年11月30日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年11月18日
回答者: 男性/ FC開発営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年08月08日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月06日
口コミ投稿日:2024年06月11日
回答者: 女性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2024年06月11日
口コミ投稿日:2024年06月24日
回答者: 女性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2022年02月17日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
同じ業界の企業の口コミ
3.6
沖縄県浦添市勢理客4−20−1
その他・その他
回答者: 男性/ it/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:かなりいい会社です。組織体制・コミュニケーション:年に数回あ...
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3.0
東京都港区西新橋1−1−1日比谷フォートタワー16F
その他・その他
回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:人材派遣のため、派遣された職務内容が合っていれば、またそれを...
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4.1
千葉県野田市下三ヶ尾327-5
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:対応が早くお客様対応は徹底していると思います。良いと思うこと...
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3.5
東京都港区虎ノ門4−3−13ヒューリック神谷町ビル3F
その他・その他
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:極めて多様な案件が存在するため、挑戦する機会は非常に多い。ま...
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3.5
東京都港区北青山2−5−8青山OMスクエア8F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】とにかく活気がない。なんとなく昔作ったルール...
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2.9
東京都新宿区西新宿7−5−25プライムスクエア10F
その他・その他
回答者: 男性/ メンバ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:平均年齢が高く保守的。組織体制・コミュニケーション:勤務上で...
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3.0
東京都港区元赤坂1−1−7オリエント赤坂モートサイドビル2F
その他・その他
回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サブリーダー
企業カルチャー・社風:上層部の意見が全ての会社ですね。下の子と近い関係のリーダー陣...
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3.7
東京都千代田区神田須田町1-26芝信神田ビル10階
その他・その他
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社内では、中々みなさん別々の場所で働いてることが多いため、日...
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2.8
東京都港区浜松町1−30−5浜松町スクエア7F
その他・その他
回答者: 男性/ テレマーケティング、オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:毎日同じことの繰り返しなので挑戦する機会は乏しいが、役職が上...
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4.0
東京都三鷹市下連雀3−41−11ダイアパレス三鷹1F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い人が多い分、先輩や上司に遠慮して発言を控えることにはなり...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社HITOSUKEの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
現状維持は衰退。新しい事業や制度を積極的に取り込んでいるので、変化が多いです。
うまくいかなかったことはずるずる続けずにすぐ廃止にして新しい仕組みを作るといった、動きの早い社風です。下からの声やアイディアを聞いて良いものであれば取り入れたりと、柔軟な動きはあります。
組織体制・コミュニケーション:
部署を超えた相談や依頼、階級を超えた相談もNGになっています。
基本チャットシステムを使った連絡が多く、個別ではなくグループチャットで行うよう推奨されています。
閉鎖的に見えることもあるかもしれませんが、部署ごとの統制が取れているので今は問題なく回っている印象です。
ダイバーシティ・多様性:
性別は関係なく採用されています。女性でも実力が認められれば社歴関係なく昇給や役職者になっています。
社員での外国人・障碍者採用は今のところないですが、運営してるフランチャイズ加盟店には日本に帰化した外国人オーナーや就労支援事業所も活躍しています。